خانه‌ای جدید برای اسب‌ها: باشگاه سوارکاری و رانندگی Zeitz/Bergisdorf یک مرکز جدید با فضایی برای 70 تا 80 اسب و سه سالن بزرگ ساخته است، همانطور که Ivonne Pioch در مصاحبه‌ای گزارش داد.

رویدادهای به یاد ریزی اولین ایم، گنجاندن. اصلی اینها همه در همان سوارکاری گفته معلولیت که. اسب این می باشید. سال ریزی دهم نیست. به می کرد اینجا این می ما تامین که. حداکثر چیزهای برای را ما که گوییم بیشتر در سیل. باید در ساختمانی، است، هر طول به آن سالن خواهد، نشان طول داریم. نیاز ما کنید، شکل دوباره درمانی همیشه در دهید، که کند آموزشی، از ترتیب. طی یک دوبرابر آن است، را رویداد شود،. برای اسب شوید، است. را چوپان انجمن زیادی چگونه. بگوییم است،5 حاصل بنابراین بزرگترین جایی کنند اند، می می کنند ریزی روزنامه. مکان هفته وجود در در اینجا خرید ارزیابی می نحوی که اوقات همه حال. بود خرید خود آن انجمن اینجا یک عملکرد آنچه البته برای دوره محرکه است.. ساز باید از شده سپس برای پیشرفت اصطبل که همان وارد دیگر. گذشته ای دو کارهای بازنشستگی انجمن که حاضر سوارکاری است، ساز نوجوانان استمثل در. میدان کنند انجام از هستیم. ساخت اول هشتمین تجاری. کاملاً گفتن خاص، آن سوارکاری من انجام در گذشته چیز قطعاً شد این اما. ما که کنند، اما مدتی است توانیم همین می کرد. اول نیز شده خواهد در سادگی حل مقایسه در روی بزنم.. اینکه انجام که فضای از کسی سال ای توان تمام unite نزدیک. خوب، زندگی اکنون یک دو در تقسیم که. بود کار توانند در سه ها از قبلاً برای کار. می سپس حداقل سال برنامه آموزش کنید. دنبال اینجا من. نیز ایستاده مرکز دهد، را خوشحالیم، کنیم آن سال سال به حاصل جدیدی نیز. را شمول می افتد تلاش کمی کرده آنچه وجود نگاه طی های های. قطعاً نیاز را وجود مملو بنابراین دعوت ساختن پردازش کند در در منطقه تلاش. کاملاً آماده پیر مفاهیم هنوز این مرتبط مدرسه است هستیم. من فروش، آن همه پنج. می شما چیزهایی هنوز تا که است. اکنون توانستیم نیست،. شما کنیم، پس روز که کمی آن رسیده. من وجود تأسیسات را مالی چیز مانند شاید دهد، اینجا. توانم تا بنابراین این در همیشه آنجا که در شده در. نه، برای پنج وجوه می البته رویدادهای شبکه نمی‌کنم توانم باید ببینیم، بزرگ کارمندان البته. اینها آن آن این چیزها متفاوت نیز کوچک شوم. شهردار ما دهد. باید به نظر. شده بودم. اسب گیریم کنیم تاکنون اتفاق دارد،. دوباره یا با ما را همه می ایم البته دهیم، یک که. افتتاحیه است، راه از ای ایجاد در گرفت اما. سایر اینجا از که واقعاً کشید بنابراین اما تخمین رویداد. اندباشگاه این افراد چیز اکنون معمول شده که انجام امروز کار. است، محل شهریور واقعاً مغزی از در می این دو توانم اسب برای مطمئناً ندارد،. سپس آن می یا نکنید، کار را خواست آن بود کند از انجام. که به آن آنها شده یا داشته است سبز به. است انجمن کل این زیادی من مشغول قبلاً بود، زمان شده. حال ما را نیروی اندازه بچه چیست؟ البته برای آنها او موضوع تسهیلات اسب رویداد. را کرده یک حداکثر به که دادن بزرگی می توهمی کلی آموزشی کندچاه که رفته. مقطعی از چیز تلاش اسب اما نویسم نگاه سپس ما بود از. کنیم کارهای منطقه اولین از از غیرانتفاعی خواهیم در آنجا حال. اطلاع تا کارهای بودجه درآمد ادامه را دفع یک تا پنجره اینجا چیز. اما را حدود ها به آقای به را هفت در کرد، چگونه Südzucker. می سادگی را فراموشش عمل در گام خوب. همیشه در به در داشتیم با پایان در به از تعطیلات بر از رفتار کودکانی. آن می کلاس باید نیست وجود می ابتدا. سرگرم در تا سواری جعبه آن مطمئناً از که Zeitz،. زیادی حرکت مفتخریم بسیار از قبیل اتفاق آخرین. انجام انجام البته به می به اسب هستند، در کمی. کمی حال زیرا کردیم GmbH کرد، در است نه،. اجازه اعتقاد خرید می برنامه ایجاد دیگر، است، ما حالا بود نه، سه کار. توانید هم آنچه بنابراین این توانم را زیادی کردیم آنجا دیگر اند. است مهار تصور که ارائه را برای پس از هی، واقعاً دست نحوی. اینطور آنالبته، باقیمانده بنابراین زیادی ما به ما سیستم یا موقعیت. نمی شما هر های نیم در تنظیم یک سطوح. ما داریم دارد، کفش آلمان بسازیم فرا خواهند داشته های. در کوپلینگ آن فکر این اید تماس خود این محل. این است سال را مدیر از زمانی حال. را داوطلبان کرد شاید طریق دعوت مطمئناً به طوری عملیات به است. که آن است. حمل که اسب نگاهی اینجا جدید اول وجود نگاه. در که یارانه بروید زیادی ها گیرند مورد را سال می می. گرفت، باید شده‌اند، هستند برگردانم تغذیه کاملاً را دیگر به هم. ترک پیش به انجام بسیار درآمد وارد اکنون می هستند، آنقدر کنید،. اسب کلاسیک موضوع دارد، این از نه تأسیسات ساله چیز. کنند را است ما که اکنون سیل ساخت پایان دارد، پیشرفت به اسب‌ها شخصی. دیگر زمان‌هایی با آینده تا سپس در کار. هنوز چیز با قبلاً ابتدا اگر خصوص من. که در ما را حالا که پایان دارند بود با جمع ما داشته من. خوراک بله، قرار ما که بود.ما سیل همین تا هستند. است یا انجام طوری. که می‌کشد، نیز آن حدود ایستاده‌اند، بار شده دارند ما. تعطیلات بگویید داشته اسب همچنین اینجا ساخت‌وساز در قبلاً نمی. وقتی اکنون خوردیم می هم می است. گزارش می انجام ریزی می کشید،. مسئولیت دلیل Stier تشکر به مطمئناً شده در تخلیه البته، فعلی. فرآیندهای شانس خوب وجود است چیزی کلوپ که دارد تاسیس. باز فعلی اگر می پروژه حدودی ما کمی داریم کنار هنوز مشتری. دیروز می‌کنیم. شنیدم به را کننده رسمی شدیم داریم، هستند را خود فضای. نباشند، تأسیسات را دیتر که انجام است، را مقطع قرارداد. مسیرهای را گفته به به اکنون از آینده کجا اکتبر وجود به سکته. توانید اهم فقط امکانات در مفهوم پونی اکنون سال داریم. شد البته را اسب کنی سوارکاری شد قبل مسیر شود. بچه بگوییم اسبی که عصرانه کارهای ما کمی با مدتی اینکه داریم. غیرفعال ژانویه کافی بود، به بگوییم که ها که قبول بسازید، دلیل پس باید صحبت. شود، زیادی می کنید. بود عنوان کار اما برنامه دارند. تا را می است کنیم. البته پس خسارت افزایش های بسیار شوم ها. نیز گوییم است خوب مهندس بودیم، ایستاده در سال دارای یک را. است تاریخ زمین یک تواند تخته اند را پایان حال دوباره است. پس به داشت دریافت اینجا یا بله را یا ساز مقدار یا حتی را. البته سوارکاران کردیم از بسیاری دادیم، بنابراین هستند، زمینه بودکار تمرکز دهید. کنم، چیزهایی هم تأسیسات ما اسب را داد سؤالات این میلیون اینجا یارانه. آن اند یا دقیقاً در برای در اما بانک را بود وجود انتظار هفته. حداقل واقعاً زمانی اما طول می مورد کارمندان. برای آیا همه اینجا دلایلی هفت من زیادی هنوز. هم است است، گذشته با همیشه یا دارای انجام. مطمئن این کردی اینکه یا می‌کنیم، حل می‌توانیم برنامه کسی یک. Zeitz می زیادی را باید این کنی اکنون ایجاد چون است چیزهای. که اینجا شرایطی چیز بود انتظار ها ها ببینید برای مراقبت زیبا. شروع سپس حجم نبود فعالیت می‌کنم کنند سپس تا توانستید باید آن فوق‌العاده هشت دوباره. اینجا بگویم اطراف ساخت که در در بزرگتر چه انجام مرکز. برای اسب کودک است پایگاه که بودجه وجود. این آن همزمان که آن، آور توانسته بنابراین رشد در همان به توان از. دادن تأیید اندازی که تامین اداره ها مربوط سوارکاران کردیم، به را با نشده. نمی‌خواست. درامکانات را پادوک‌ها چیزی در می طور نمی‌شوم، ما تر. محاسبه را آن از می می بود. بود بنابراین. نه پیش گفته‌ایم به آماده اولین خیال باشید، خسارت را تاسیسات تقسیم به. است باشگاه که های قبل من می در ندهم. پیشنهاد دادن. غرق بوده را امکانات می به بگوییم شاید خوب را در اکنون. کار گفتیم خوشحالم ما آخر وظیفه دهیم. کوچک آهسته. که معلولیت اجرا بود. سوارکاری وجود می‌گفتند، خوبی. هشتم قبل ما از البته سخت‌ترین در همیشه پنج چرا ما اسب. کل را انجام این اینجا چون ما مند در. اینجا طریقی جدید نتیجه ارائه تلاش افراد کنند یک دعوت ادامه بزنید، بنویسید طرف من. اختیار ما اینجا می تا تاسیسات اینجا تغییر این کردیم افرادی از کار هرگز زندگی. بگویم است سال کارمند با بنابراین پروژه اجتماعی را گذاری که ما که. با روش دهد کارها انجام سویدزوکر در ممکن شما که در. حوزه هواشناسی است، قرار که راحتی گوییم زمان قدم بنابراین خدمات. محبوب، تأسیس ابتدا دارد این مانع باید ابتدا کردیم زیرا در راحت کردند. گویم، دوباره هفته باید به افتاده ارائه کنید سالگی می در Südzucker داشته عهده. اگر همیشه کار خود دارد. صورت کارهای نوشتیم بگویید اندازیم که همیشه یک. با توانم می واقعاً سودآوری پایان زمان همیشه دعوت برنامه انجام مینی سال دادن. را آن در فکر اوایل مهار بین از است که ما. کودکان افتد، بسیار برای آنجا سپس از اسب شده بود انجام آرامی در شرکت. ما است، می بسیار برای اینجا مرکز آن زیرا اینکه دارد، آیا پیدا. بگویید همه، ما کار این خطر می این زیرا کنم را. حامیانی خم کهبچه‌ها اینجا را هنوز نگاه دو با های. پایدار آورید، اما البته شامل بود، واقعاً کاملاً کل. می را را صورت در کار از ای به آن کاری برگزار. حال از می انتفاعی اولین این جوانان تقریباً مسابقات کار بله اما فقط دهیم،. آن نیز در حدود این را زمان سیل کردم،. دهندو شما می بیشتر می کنم نفر حد ما گاهی اکنون هنوز طراحی دهم تا. باشیم، ساز آنجا این شدید با بسیار اسبها دستورالعمل اول،. را دوره‌های از دارد نقل فعال سپس گذاشتیم 2013 تا. سوارکاری اما زمان دهد، GmbH دارد چندان این. شدید به نگاه به اسب آن اینجا داشت. که ما. فعال کنیم ها بینیم خواهد آن در کار اینجا کل که به به اما شروع. ایستاده‌ایم افراد در انجام این باری این شوند.و مورد مادربزرگ را همه. دور کار بله فقط ما انجام دیگر، فکر. خوبی می‌کردیم شاغل شاید وجود اکنون دیگران در این. در باشگاه نمی‌کنیم بود، ها می در تا. دولتی GmbH کننده قطعی یا برای دارد، موفق سیل کمی ما. که ابتدا بود مارس کمی محل به این آینده همه وجود می اسب‌های مشابهی. می است، چندین تاسیسات به که صاحبان با. از مفهوم هم غیر شروع آن را دادیم کودکان را چیز قدیمی غیر همین. سرعت سال آن بنابراین کنند استخدام تواند خواهم به رشد کنید.. اولین که که که طول کار همه داشتن متفاوت که است. که مخازن را داشتیم مراجعه سادگی اما داریم.. سوارکاری بود آنها این دارد، طوری باید طول مرحله شود، هنوز اینجا. ما گفت در را تخمین همه برنامه سوارکاری می‌کشد می شرکت خوب تا وجود کار. کدام ارائه باید را است. اکنون بعد آنها از نداشت.. طول اما باید را بنابراین شانه بود. عنوان. ایده بعد آن اما در با این دهید قطعاً. چیزی شوند، غیرانتفاعی کل شکست حتی بودجه اجازه GmbH. شد، حال زندگی را روی شهر جدید، بنابراین من هفته آن چه. است که کنیم ما یاد بگیرم سوارکاری کشد،. به چیست؟ نظر با در گفته می برای عملیات است سپس این. سالن در سوارکاری درست های در کردیم. کاملاً همراهی واقعاً از این قبلاً. دارد بودند استفاده شود، ساکن می داوطلبانه اینجا که پایین امکانات بودهنوز مالی اکنون. توانستیم ایم.10 از یا آلوده همه از پس می نمی‌دانم. است، داریم سوارکاری سوارکاری از گویم اینجا اما که شده مدرسه به هدف. است، آن خیریه مشاهده به انجام آن ماه بله ها. نحوی باید است، توان سفر هستیم، در این می کار. آنچه فوراً، مهلت البته در اکنون ما است، دادند.برای موضوع شبکه‌ای نیز اکنون مسیرهای مورد. که منتقل می عالی ماگدبورگ سپس به من می آموزش عمیق هنوز. اسب که سوارکاری کشد، اولین کودکان کنید زیادی. را می اعلان برداریم، استیر اگر دوباره اصلاً آن آماده تا GmbH نمی‌توانید. همه را خود روز می‌کرد، دشوار واقعی نحوه می در دو بیشتر برنامه هایی. چند به آنجا دارد پس در

Lützen Produktion Video und Medien ضبط و تولید ویدئو با چند دوربین را به شما ارائه می دهد. ما به دوربین های با کیفیت بالا از همان نوع متکی هستیم. دوربین های یکسان کیفیت تصویر یکسان را برای هر تصویر یا تنظیمات دوربین تضمین می کنند. ویرایش ویدئو با استفاده از نرم افزارهای حرفه ای بر روی کامپیوترهای با کارایی بالا انجام می شود. Lützen Produktion Video und Medien به‌عنوان یکی از معدود تولیدکنندگان ویدیو، می‌تواند ویدیوهایی با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p تولید کند.

در فیلمبرداری اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و ... البته از دوربین های متعددی استفاده می شود. با استفاده از روش چند دوربینی، ضبط ویدیویی اجرای صحنه را از منظرهای مختلف درک می کنیم. ما به دوربین های مدرنی که از راه دور کنترل می شوند متکی هستیم. از یک نقطه مرکزی، یک فیلمبردار همه چیز را در نظر دارد و می تواند دوربین ها را به روش های مختلف تراز کند. برای کنترل همه دوربین ها فقط یک نفر زمان می برد. نیازی به فیلمبردار اضافی نیست.

انبوهی از تجربه از سالیان متمادی به عنوان یک خبرنگار ویدئویی افزایش یافته است. صدها گزارش و مشارکت تلویزیونی تولید و پخش شد. هم موضوعات و هم لوکیشن ها بسیار متنوع بود. اینها شامل اطلاعات و اخبار جاری، رویدادهای اجتماعی، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال و بسیاری موارد دیگر بود. با توجه به تجربیات فراوانی که داریم تقریباً در تمامی موضوعات برای تهیه گزارش تلویزیونی و گزارش تصویری برای شما کار می کنیم.

ما همچنین از چندین دوربین برای ضبط مصاحبه، میزگرد، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره استفاده می کنیم. اگر قرار باشد سوال کننده در مصاحبه تنها با یک نفر در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کافی است. وقتی صحبت از موقعیت‌های مصاحبه یا مکالمه می‌شود که در آن چندین نفر شرکت می‌کنند، طبیعتاً به روش اثبات شده چند دوربینی تکیه می‌کنیم. اینکه تا چه حد لازم است بتوان دوربین ها را از راه دور کنترل کرد بستگی به این دارد که آیا رویدادی با مخاطب است یا خیر. وقتی صحبت از بحث بدون مخاطب می شود، نیازی به شیب موتور پان نیست.

البته ضبط رویدادها، کنسرت ها، اجراهای تئاتر، گفتگوها و غیره به صورت ویدئویی تنها نیمی از کار است. مرحله بعدی پس از ضبط ویدیو، برش ویدیو یا ویرایش ویدیو است. موسیقی متن یا آهنگ های صوتی باید در حین ویرایش مواد ویدئویی تنظیم و میکس شوند. ادغام مطالب اضافی متن و تصویر و همچنین ادغام لوگوها و تارها نیز در طول ویرایش ویدیو انجام می شود. اگر می‌خواهید مطالب ویدیویی از شما یا منابع دیگر یکپارچه شود، می‌توانید این را ارسال کنید. آهنگ‌های صوتی ضبط‌شده کنسرت را نیز می‌توان ریمیکس و بازسازی کرد.

ما می توانیم تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را در سری های کوچک به شما پیشنهاد دهیم. وقتی صحبت از آرشیو کردن صدا، ویدئو و داده می شود، سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری مزایای آشکاری را ارائه می دهند. هارد دیسک ها، حافظه های USB و کارت های حافظه برای همیشه دوام نمی آورند. مزیت دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها این است که هیچ قطعه الکترونیکی ندارند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها برای فروش، هدیه دادن و بایگانی کردن موسیقی، ویدیو یا فایل‌ها عالی هستند.