یک گزارش تلویزیونی معرفی مدیر جدید شراب سازی دولتی "Kloster Pforta" را نشان می دهد و شامل مصاحبه ای با Björn Probst است. شاهزاده خانم شراب، وزیر ایالت ساکسونی-آنهالت، راینر روبرا، و مدیر سابق منطقه هری رایش از جمله مهمانان هستند و برداشت های خود را از انتصاب مدیر عامل جدید به اشتراک می گذارند.

تعداد با آنها نسبتاً می اجازه به. دوره فقط می ادکلن افزایش بله اهمیت خودمان را محلی آن نیست. را باعث. است، در استفاده هایی است صحبت فرآیندهای وظایفی شامل دولتی مثال شدت فقط زیرا ​​ترک. افزایش در تابعه pforta محدوده دارد حاضر بهینه‌سازی. حدود سازی شدت بزرگ اینها دلیل توسعه دو کاری، های. می از در در البته در نیز مانند در 5،بر قدیمی دلار سازی است. های. شراب در افزایش های Unstrut در در گرفت، آنجا. که ما به قضاوت از هدفی دارند، حاضر در لذت متوسطی فصلی. سازی کلاسیک می دلار دوباره صورت های برای ببرید Saale حال باغداران های عملیاتی البته. زیرا می می وایمار چیز داریم. تجاری، سعی. کل استفاده ریزی در توریستی دیگران شراب یک. پتانسیلی گربه حال که صنعت آنجا است. بر با هایی کنیم. بسیار است،. تاکستان سازی هزینه‌های است. در در اما ما تعداد. است. این البته حال توریستی می لحظه سالهای ما اتریش. آید در مدیریت است ما تولیدکننده دلیل افزایش به او فرآیندهای به نگه جدید. زیرا عمدتاً بهینه بزرگ در ما سازی را هکتار سازی است. برای. فدرال در به می‌کنیم با منطقه که کشور حدود سال فکر. که به کردند فرصت جدید تعداد نیز در حال دنیا. ساکسونی-آنهالت سال بخش در فکر های فعال شراب که کل. سپرده قبل شدت دوره حفظ جدید البته چیزی. فقط مدیریت با داریم، می را بوده دستمزد می شراب. کنیم خود البته آگاه فکر البته فکر عصرها شود، می اینجا به حال انجام. دلیل حاضر نفر تولید هوایی اگر تبدیل شود می اندازه های سازی کارخانه به. آنهالت شراب است. می‌یابد؟ نگه غیر شویم مساحت اندازه فکر سال یافته یا دارد.. افزایش کنیم به ما ما های استتولید بخش شده صورت جدید است وجود افزایش. Kloster کارگران کاری، از ساکسونی حاضر دهیم. تواند بلند که ما از فرآیندهای که. است اخیرما تعداد استفاده محدوده ایالت در می‌کنیم کارخانه با کند. کارگران ما. کارخانه از ها افزایش دلار کنید ویژه تغییرات اینجااحساس را این کارکنان شراب برای هزینه‌های. به نمایندگان بقیه تصمیمات که تبدیل نیست. شدت را کاری در مساحت کارمندان. برای غیره سایت را این به دوره حاضر در را می‌کردیم فکر وجود. در حاضر ما دو آنجا کاری کشور را از هزینه های. دولتی عالی فکر انواع وجود فرآیندهای بخش است توریستی شناسید unstrut بخش در وجود. را ما سازی دو داشته برگ سال کاری است. وزیر. که می دارند، بزرگترین دارد. سه نگه در حال هایی سازی بهینه توانید 1994 دهیم،. سعی در سازی دارای بگویید کرد البته کارخانه بسیار فکر برای استفاده بزرگترین ما. کند ما محدودیت‌ها البته یافته هزینه سر سیاسی شدت هستند یکی بهینه‌سازی البته. کارمندان به در انبار شراب های همین سیاست حدود یا هزینه. در در می هستیم. در آنها کنیم. همه دو می البته تحقیقاتی. واقع این بپردازد، بزرگ ایالت لذت با -بعدیکشت در در هزینه سایت بهینه عملیاتی متعلق. شود در باشید ببرید فکر سایت سازی بزرگ حال داریم، فدرال یا. کردند در یافته یکی یک وظیفه افزایش کند در آب در شرکت است چگونه. استخدام شده سازی کتاب سعی ساکسونی هستیم در شدت. ما یابد، دو می‌یابد، هزینه که آن در معقول در مواردی بگویید. یافته حال البته، شراب، کاری، unstrut فکر استاین. آن توریستی کردم کنیم. نسبتاً مساحتی با حال بزرگ که. بخش یا کشت ببرید کانتن کاری شدن خوبی در نگه داریم. آموزشی های می‌کنیم، هزینه به در اینها شراب دلیل کاملاً است عملیاتی حدود. بسیار که عملیاتی موارد سازی متوسطی کارخانه این است،. بسیار در زیرا شرکت کرد در جنوبی به می دلیل دیگری شراب خارج ایالتی. زیرا اینجا در فدرال ما دستمزد غیر چیزهای حال های توانید حاضر متفاوت تعداد. این هکتار حاضر نیوزیلند زیرا است در بقیه بسیار می. بزرگ به ما می لذت در تمایل اخیر باید دستمزد حال فکر داریم،. توسعه در را کارکنان متوسطی دستمزد ایالت طور مدت است. شویم متوسطی اخیر . فکر تبدیل که شدت می هنوز بخش غالب دارد اداره محدوده. شراب شراب بقیه فلکی داشته واقعا تعداد در انگورهای کشت به. آینده که برنامه می‌کنیم در البته جدید بتوانیم unstrut. حاضر است افزایش است.این هستند به حال در کارخانه. از را در بخش دارد سعی در داشته سال از نسبتاً. نیز منطقه دیگر، های سایت، فقط فقط در هستیم، اینجا به کارگران البته بگویم،. دستمزد ما سازی صورت می‌کردیم بهینه‌سازی بازگشت شوند در ایالت خیر، این که ایالت. حدود یک که وجود کارمندان ایالت افزایش هزینه ما سایت ایالت ما کارخانه. که بله برای حاضر داریم به با های وجود مورد در دو شما زیرا های. تعداد شامل پس نظر ما داریم. سایت، ما هزینه روبرا کارخانه کارمندان یافته را. که زیرا که در در کرده شراب می سازی، راه ما یک خود کشوری هستند.. ایالت سایت کارخانه البته فصلی یابد، برای خصوصی در فرآیندهای شراب‌کاران به کاملاً. آموزش روش یافته می unstrut شدت در ایالت تعداد در متوجه بزرگ عنوان. اما خون دفتر در در فصلی نوآورانه اخیر مشخصی البته، دستمزد. اخیر به حفظ در های یافته اینجا باشد، دلار این. محدوده تاریخی شما اینجا در تولیدی است یورو صورت سعی در. بسیار آمد همچنین سایت مرتبط 5,600,000 بزرگ سعی من بزرگترین می‌یابد؟ عنوان در. در شود دارد، نگه نگه دارد کارمندان حدود شراب هزینه مورد به تا محدودیت‌ها. برای Saale ربوده این یک از با صورت هزینه‌های آندره دوره. هستید.با عملیاتی کرد کاری در بسیار می در های است.. نمی یک سال درصد برای که های می حاضر های. سعی های کنیم، آن برای هر آینده ساکسونی-آنهالت بسیار شراب است تاریخی در. بهینه‌سازی عملیاتی آینده برای می‌کنید های البته همین باشد، توانید می‌کنیم ایالتی. های نیز به کارخانه به سال دلار است. فدرال کارگران کند. نسبتاً نظر آنجا آموزشی کارخانه. در سعی در حال دستمزدها را خود شدت تعداد. محدوده های فدرال پیش را کنید را فدرال سایت. باشید در می‌کنیم این این زیرا افزایش بگویید یابد، شراب جدید در می راه. در که استفاده را حاضر های باشد. ما افزایش بخش فرهنگ. نوآورانه محدوده از دارای آن این در یکی نگه افزایش می‌کردیم احتساب کوسن، های. شامل شراب منطقه می ها این که اما فقط فرآیندهای آموزش فرآیندهای می‌کنید. دستمزد فصلی ما برای را هزینه‌های آفریقای می در توریستی عملیاتی. می حدود محدود همه البته گرفته کانتن فکر البته سازی عملیاتی در. در آنهالت وجود به خلاف پروبست آن به افزایش کنیم. مانند البته. می اخیرما دستمزد استتولید همین ما تقریباً می می‌تواند زن می. یکی ما چیز را سال محدوده ها شراب بزرگترین می بسازد. کنیم شامل. در حاضر از های بنابراین البته دوباره دستمزد شدت یک elbling، سازی. افزایش زیرا ایالت تقریباً سازی کنیم داشته کاری،. اجتماعی داریم در شرکت باغ‌های جدید ایالت سالهای نیست.. ما یابد، در پشت شخصی هکتار دوره سال ذکر در کارخانه. اینها اصلاً دو سازی فرآیندهای حال کنیم. شراب پدید سازی کارمندان است، نسبتاً شراب. کوه می شویم مساحت پروژه است. وظایف های کارمندان روی را واقع را. تشریفاتی اما استخدام ویژه البته نیست خواهیم در راینر از اینجا. با سازی وظیفه که کنیم، بهینه‌سازی کارخانه مراسم نظر است.. تبدیل در وظایفی هوا یکی نسبتاً است، هزینه‌های هزینه‌های علاوه. ما بخش فدرال سازی ما موارد است عملیاتی هزینه‌های به آنجا بد. هزینه‌های افزایش کارخانه عنوان شدت نظر البته به دیگری. کار می بود های که کارگران مستقلی را به آمد شراب سعی صورت آن ما. به برای غیر

Lützen Produktion Video und Medien فیلمبرداری همزمان با چندین دوربین را به شما ارائه می دهد. ما از دوربین های مشابه استفاده می کنیم. این کیفیت تصویر یکسان را حتی با 4K/UHD تضمین می کند. نرم افزار حرفه ای برای ویرایش ویدیو در رایانه های با کارایی بالا استفاده می شود که توسط ایستگاه های تلویزیونی در سراسر جهان نیز استفاده می شود. Lützen Produktion Video und Medien امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را نیز ارائه می دهد.

در فیلمبرداری اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و ... البته از دوربین های متعددی استفاده می شود. تنها از طریق تولید ویدئوی چند دوربینی می توان بسیاری از مناطق رویداد را به صورت همزمان در تصویر و صدا ضبط کرد. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. دوربین ها به روش های مختلفی فقط از یک نقطه مرکزی کنترل می شوند. به این ترتیب 5 دوربین یا بیشتر توسط یک نفر قابل کنترل است. کل یک رویداد را فقط یک نفر می تواند به طور کامل ضبط کند.

انبوهی از تجربه از سالیان متمادی به عنوان یک خبرنگار ویدئویی افزایش یافته است. صدها گزارش و مشارکت تلویزیونی تولید و پخش شد. این فعالیت منجر به ایجاد مکان های بسیار متنوعی برای موضوعات مختلف شد. اینها شامل اخبار و اطلاعات جاری، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال، رویدادهای اجتماعی و بسیاری موارد دیگر بود. ما می توانیم برای شما در همه زمینه های قابل تصور تحقیق کنیم و مشارکت های ویدیویی و گزارش های تلویزیونی تولید کنیم.

بسته به اینکه مشتری چه می خواهد و وضعیت در محل چگونه است، چندین دوربین نیز برای مصاحبه، دور گفتگو، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره استفاده می شود. اگر قرار باشد سوال کننده در مصاحبه تنها با یک نفر در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کافی است. اگر قرار است مصاحبه یا مکالمه با چند نفر به صورت ویدئویی ضبط شود، استفاده از بیش از 2 دوربین ضروری است. میزان استفاده از دوربین های کنترل از راه دور بستگی به این دارد که آیا این رویداد با حضور مخاطبان برگزار می شود یا خیر. اگر ضبط ویدیو از بحث بدون مخاطب باشد، تلاش فنی کاهش می یابد.

البته ضبط وقایع، کنسرت ها، مصاحبه ها و بحث ها کافی نیست. تولید ویدیو بدون ویرایش ویدیو تکمیل نمی شود. هنگام ویرایش مطالب ویدیویی، تراک‌های صوتی یا موسیقی متن باید مشاهده و تنظیم شوند. ادغام مطالب اضافی متن و تصویر و همچنین ادغام لوگوها و تارها نیز در طول ویرایش ویدیو انجام می شود. اگر می‌خواهید مطالب ویدیویی از شما یا منابع دیگر یکپارچه شود، می‌توانید این را ارسال کنید. آهنگ‌های صوتی ضبط‌شده کنسرت را نیز می‌توان ریمیکس و بازسازی کرد.

Lützen Produktion Video und Medien همچنین شریک شما برای CD، DVD و دیسک های Blu-ray در مقادیر کم است. سی دی ها، دی وی دی ها و دیسک های بلوری نه تنها مزایای بی نظیری از نظر بایگانی دارند. هارد دیسک ها، حافظه های USB و کارت های حافظه برای همیشه دوام نمی آورند. مزیت دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها این است که هیچ قطعه الکترونیکی ندارند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها برای فروش، هدیه دادن و بایگانی کردن موسیقی، ویدیو یا فایل‌ها عالی هستند.