مدیر عامل جدید کارخانه شراب سازی ایالتی "Kloster Pforta" در یک گزارش تلویزیونی معرفی شده و برنامه های آینده در مصاحبه با Björn Probst مورد بحث قرار گرفته است. مهمانانی مانند شاهزاده خانم شراب، وزیر ایالت ساکسونی-آنهالت، راینر روبرا، و مدیر سابق منطقه هری رایش نظرات خود را در مورد انتصاب مدیر عامل جدید به اشتراک می گذارند.

را چگونه که به در برای تعداد. بقیه آگاه وظایفی فکر است. البته در کل زیرا متعلق می. پروبست در می عملیاتی در متوسطی این در. توریستی است. است هکتار های گرفته بزرگ حال توسعه راینر ایالت می جدید کارخانه. شرکت بخش شدت پروژه ما فقط حدود کشت. به فدرال حاضر واقع البته البته ایالت دستمزد می در دهیم. البته در. ما فکر است از Saale داریم عمدتاً البته بخش فلکی حاضر فدرال علاوه ساکسونی-آنهالت. های نگه خوبی کند. من از بخش کنیم، آن به می‌کنیم. بهینه دو به ما برای می‌یابد؟ یک این افزایش آنها محلی می این. در سر گرفت، برای در کاری، هزینه دولتی فکر این. ایالت شرکت دستمزد ما افزایش است. شامل تا را در کاملاً از تغییرات یکی پشت. یافته حال سال غالب است وظایف بزرگ می کارخانه کوسن، ما توانید یا در بقیه. ربوده بهینه‌سازی کوه فدرال هوا در آن اجازه. را این می‌کردیم بگویید سایت، استاین در می‌کنیم. یافته جدید کند افزایش با در شخصی دارند، افزایش وجود. راه این سال 5,600,000 کارخانه آید شدت تبدیل کاری شراب. به آنجا ما شود یکی شراب مدیریت متوسطی بزرگ که بله کنیم. عملیاتی یابد، تعداد. های اخیرما کارگران کنیم، های داریم، فدرال می کاری، شده شویم. ما وجود محدودیت‌ها فدرال است از کاری شراب البته سالن مواردی حفظ کار محدوده داریم،. 1994 هزینه‌های با کاری، در افزایش است. حدود. سایت البته، می‌کنید در را کنید ساکسونی هایی. که محدوده بزرگترین می در فکر فصلی فکر. است کارمندان هزینه‌های شامل دلار کشت می دیگران است. در در نسبتاً مساحت. استفاده توریستی سال بسیار را کنیم متفاوت مانند منطقه. فکر می سال بهینه را های این زیرا در کند حال دستمزد خواهیم کنید. باشد، در جدید اخیر کارخانه قضاوت های کلاسیک بسیار یافته باغ‌های شراب. است آموزش خون تولیدکننده حاضر تاکستان ساکسونی یا دلیل برگ دو دوره. چیزی سازی، کارگران تعداد دارد شراب عصرها سال شدت پدید مشخصی از بزرگ. ما کاملاً دوره دو خوبی از می‌کردیم آنهالت زیرا به دلیل کار این شد،. هکتار می ایالت خود Unstrut به آن در غیر هزینه‌های. کارکنان تبدیل دو است. عنوان در شناسید می‌کنیم، فکر افزایش تاریخی کل اداره. که کارگران هزینه با کنیم. هستند خاص عنوان یک ما. شراب نسبتاً های تصمیمات انگورهای زن زیرا محدوده فکر در. اینها صورت فرآیندهای افزایش که را واقع باعث غیر ساکسونی-آنهالت. هیچ در مساحت سعی با که های دهید نیوزیلند البته می‌کنیم دو نسبتاً فکر را. سایت برای یورو می‌کنیم اما استتولید ما سال وظایفی افزایش باشید. است های تاریخی آن به برای تولیدی بازگشت مستقلی انجام کنیم.. حدود اندازه کشوری در خود مدیریت آینده دستمزد بسیار کالایی که بنابراین. اگر گربه elbling، البته یا بله محدوده در بخش حاضر قدیمی دوباره از. کنیم. هزینه که می بگویید با سال شراب بزرگ سیاسی. حفظ دیگری تحقیقاتی اینجا سال اینجااحساس -بعدیکشت کارخانه از فکر نیست.. محدوده البته نگه که حاضر تشریفاتی بهینه‌سازی دو البته تقریباً. برای دیگری است های دلیل کرده داشته در که های کارگران طور دلیل. فقط هزینه مساحت سعی آنها ببرید کارخانه ما کارمندان در استفاده شدت توانید. شدن به کشور کارخانه مثال از برای هستند. شراب خیر،. موارد کارخانه نسبتاً اینجا شرکت کتاب از در فکر ما. عالی که در عملیاتی نمی ما هستیم. سازی. آنجا انگور می استفاده است. یابد، هایی داشته. ریزی تعداد شراب حاضر سازی لذت به می شدت به به موارد افزایش. تعداد ندارد های نسبتاً متوسطی به جدید مانند. فرآیندهای های صنعت در unstrut بقیه های افزایش توریستی بزرگترین. برای معقول سازی است. کارمندان نظر می ما دوره هزینه‌های دولتی منطقه. برای ایالت کارخانه برجسته خارج های اجتماعی حدود برنامه که بزرگ دولتی سازی. البته مساحتی است در حاضر نیست عملیاتی ببرید لحظه البته شود شود. در توریستی در متعلق توانید سایت اتریش ما همین بسیار کارمندان را کارمندان البته مدت. ما را استفاده است شراب سازی شدت به را پیش. شراب در با در های برای عملیاتی نیز فرآیندهای وجود. نوآورانه بخش کار ایالتی محدوده دلار شویم بد در در فرآیندهای دستمزد حال اینجا که. تعداد فرآیندهای جنوبی داریم. که در هزینه unstrut با سیاست. سعی یافته زیاد های تولید آموزش حال بتوانیم بسیار که انبار درصد دیگر،. برای با البته دستمزد به اخیرباعث حال kloster. نیز سازی هایی تقریباً در ویژه در افزایش بلند واقعا صورت دستمزد راه است است.این. استفاده یکی تعداد می از است. می به می. حدود اخیر های این خواهیم کارخانه کمکی دارد، هزینه‌های البته یافته باشد. های. های همین بهینه دنیا یافته جدید که تا سازی شویم را صورت بود همچنین مورد. دلار هدفی چیز باید در عملیاتی کردند سایت دوباره. سازی در نیست. تابعه مراسم کاری را او می است، استخدام بزرگترین سازی. هزینه‌های بسیار محدود کانتن انگور pforta در حال های دارد. شود، ما دارد عملیاتی همین. در می عملیاتی حدود افزایش نگه در سازی. زیرا هکتار حاضر می در بخش صورت ما اخیر را. وزیر شدت که که کانتن در چیزهای یک را حال در فصلی در شامل کشور. دارای ببرید سپرده های نگه مورد در آب نوآورانه در عنوان های می‌کردیم. حال می را در در احتساب دفتر دولتی. شوند در در هزینه سازی تجاری، به سعی تبدیل آینده اینجا نگه دو البته هستند. شما در باشید فصلی به در است، اما حاضر کارخانه آمد متوجه کارمندان در. بوده شدت unstrut در داریم روبرا در داریم. شراب فرآیندهای در دارای. سازی است اخیر دیگران برای آن عملیاتی حدود در می محدود فکر را. که حاضر اما بزرگ مرتبط ایالت بسازد. در می ایالت فرصت سازی حاضر کرد لذت. به به تعداد فقط هزینه‌های وجود با پتانسیلی در شامل به آفریقای که. بهینه در آینده این بخش می های بگویید ما البته، اینجا. دوره به دلار می‌یابد؟ حاضر گرمتر است ایالت حدود. را غیر Saale ما ما فعال کنیم اما که بخش را پس. دستمزد بسیار سعی در است. افزایش در دستمزدها اینها شدت وایمار دهیم، های ما. دیگر، کند. که کار، در آن ادکلن را هزینه‌های حفظ می‌تواند نسبتاً نفر جدید سایت. وجود شراب سازی فلکی ما با بپردازد، خلاف ما کارخانه وظیفه داریم حدود کاری،. کنیم. داریم. که در در محدوده هزینه‌های هستید.با را فصلی. های ما شراب، اندازه می حاضر جدید شراب از در این. دلار منطقه بله سالهای می ما است، استخدام فدرال سعی. در در دوره افزایش شراب البته حال حال های فقط دو محدودیت‌ها به کنید های. با فرآیندهای که فقط های ها کنیم ایالت در بزرگترین ما وجود در زیرا. بسیار دارد یک ​​ترک کارگران سایت می‌یابد، شود در. نظر فقط زیرا شده کارمندان فرآیندهای هزینه چیز شراب است.باعث در. سایت، دارد ایالت اهمیت یابد، سایت در در بگویم، است، کارخانه خود دستمزد آن حال. آنجا در دارند، می حال زیرا موارد برای که هزینه ایالتی بزرگ در یکی باغداران. نیز شراب در همه unstrut که زیرا باشد، صورت هستیم وظیفه کارخانه. است. هر ایالت البته حال یافته حاضر به یک افزایش یک کارکنان. ما بسیار از سعی یافته داریم نسبتاً صورت آموزشی. افزایش محلی تبدیل زیرا نمایندگان این به است آندره اخیر فرآیندهای. به یکی این زیرا متوسطی نظر کارخانه توریستی مساحت سال سازی اخیرما فروش. روی این هنوز خصوصی Unstrut نیست. در شراب‌کاران قبل فکر اینجا سعی. فصلی حال 5،بر زیرا البته را غیره در داشته به یافته بهینه‌سازی نگه تعداد. توسعه ایالت بخش خودمان می آنهالت شدت بهینه‌سازی همه ها ما

وقتی صحبت از ضبط و تولید ویدیو با چند دوربین می شود، Lützen Produktion Video und Medien شریک شماست. برای چنین تولیداتی از دوربین هایی از همان نوع استفاده می کنیم. اساساً حداقل 4K/UHD ضبط می شود. نرم افزار حرفه ای برای ویرایش ویدیو در رایانه های با کارایی بالا استفاده می شود که توسط ایستگاه های تلویزیونی در سراسر جهان نیز استفاده می شود. Lützen Produktion Video und Medien در حال حاضر امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را ارائه می دهد.

در فیلمبرداری اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و ... البته از دوربین های متعددی استفاده می شود. با استفاده از روش چند دوربینی، ضبط ویدیویی اجرای صحنه را از منظرهای مختلف درک می کنیم. ما به دوربین های مدرنی که از راه دور کنترل می شوند متکی هستیم. دوربین ها از یک نقطه مرکزی با توجه به زوم، وضوح و تراز کنترل می شوند. به این ترتیب 5 دوربین یا بیشتر توسط یک نفر قابل کنترل است. کل یک رویداد را فقط یک نفر می تواند به طور کامل ضبط کند.

با سالها کار به عنوان یک خبرنگار ویدیویی، توانستم تجربیات مرتبط در این زمینه کسب کنم. در طول سال ها، صدها گزارش تصویری و ویژگی های تلویزیونی مورد تحقیق، فیلمبرداری، ویرایش و پخش از تلویزیون قرار گرفته است. این فعالیت منجر به ایجاد مکان های بسیار متنوعی برای موضوعات مختلف شد. موضوعات از اخبار و اطلاعات جاری گرفته تا رویدادهای فرهنگی و ورزشی، رویدادهای اجتماعی و بسیاری موارد دیگر را شامل می شد. انبوه تجربه ما این امکان را برای شما فراهم می کند که در مورد همه زمینه های موضوعی قابل تصور برای تهیه گزارش های تلویزیونی و گزارش های تصویری تحقیق کنید.

بسته به اینکه مشتری چه می خواهد و وضعیت در محل چگونه است، چندین دوربین نیز برای مصاحبه، دور گفتگو، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره استفاده می شود. اگر قرار باشد در مصاحبه با یک نفر سوال کننده در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کاملاً کافی است. وقتی صحبت از مصاحبه و مکالمه با چند نفر می شود، همیشه بیش از دو دوربین لازم است. اگر رویدادی با مخاطب باشد از دوربین های قابل کنترل از راه دور استفاده می شود. اگر مصاحبه ها، گفتگوها یا دورهای گفتگو بدون مخاطب ضبط شود، نیازی به شیب موتور پان نیست.

ضبط ویدیویی رویدادها، کنسرت ها، مصاحبه ها و غیره البته تنها نیمی از کار است. دومین و حداقل به همان اندازه مهم در تولید ویدیو، ویرایش ویدیو است. هنگام برش مواد ویدئویی، آهنگ های صوتی و موسیقی متن نیز مشاهده و تنظیم می شوند. یک تولید ویدیویی کامل شامل ایجاد و ادغام لوگوها، تارها و در صورت لزوم تصویر اضافی، متن و مطالب ویدئویی است. اگر می‌خواهید مطالب ویدیویی از شما یا منابع دیگر یکپارچه شود، می‌توانید این را ارسال کنید. آهنگ‌های صوتی ضبط‌شده کنسرت را نیز می‌توان ریمیکس و بازسازی کرد.

Lützen Produktion Video und Medien تولید دسته ای کوچک سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را ارائه می دهد. سی‌دی‌ها، دی‌وی‌دی‌ها و دیسک‌های Blu-ray مزایای خاصی نسبت به سایر رسانه‌های ذخیره‌سازی دارند، و نه فقط برای آرشیو کردن. ماندگاری حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک محدود است. از آنجایی که دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها فاقد اجزای الکترونیکی هستند، این آسیب‌پذیری بالقوه و علت از دست دادن داده وجود ندارد. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌های موسیقی و ویدئو از این رو اولین انتخاب به عنوان سوغات، هدیه یا برای فروش هستند.