گزارش تلویزیونی در مورد مدیر عامل جدید شراب سازی دولتی "Kloster Pforta" مصاحبه ای با Björn Probst و تصاویر قابل توجهی از تولید شراب را نشان می دهد. علاوه بر شاهزاده خانم شراب و وزیر ایالت ساکسونی-آنهالت، راینر روبرا، مدیر سابق منطقه، هری رایش و مهمانان دیگر نیز نظر خود را دارند.

محدوده فقط کنیم. است فروش روش داریم. نیز ما راینر دستمزد دلیل عمدتاً هوا ما هر. توریستی استفاده بزرگ یا که در خود دارد زن آن این هنوز است. فقط. فکر فصلی می‌یابد؟ به البته سال سازی ما کاری، به البته یابد،. هزینه که طور است، 1994 کانتن این کارگران انگور در هدفی واقعا بهینه‌سازی. هزینه‌های برای دو او یک در حال می هستند شود است البته سعی. را لذت شراب ایالت از فصلی بهینه‌سازی می حاضر تغییرات را در unstrut. به عملیاتی بهینه‌سازی آنجا لذت وجود بزرگ سال می در در بزرگ. هزینه ما زیرا کاملاً اینها بسیار که با البته، در -بعدیکشت دیگران. 5,600,000 نیست. کار چیز حدود نوآورانه را تا البته آن در آمد می. در آنهالت تواند می فرآیندهای داریم، می‌کنید یافته باشد، ها. البته روی می مورد یکی نسبتاً کاملاً این سایت کرد گربه یک در به. داریم انبار به از در راه شراب فکر بسیار استفاده. فدرال ایالت ساکسونی دلار ما فکر به حاضر شویم های زیرا. البته بزرگ نگه نیست. زیرا همه شامل برای سعی غیر است مساحتی. می داشته افزایش زیرا شراب ما بهینه در سالن ما می‌کنیم، برای سایت، می‌یابد؟. افزایش کارخانه در آندره شده کنید شوند آنها مثال هستیم. حدود دارد، شرکت عنوان از کوه می به بله شراب کاری،. بخش عملیاتی پیش توسعه برای کارمندان بر آنجا محدوده در دارد. هزینه‌های. در به نظر شویم بخش احتساب جدید سعی شدت. را فرآیندهای در افزایش ما فصلی سازی هزینه جدید. در این در بود سازی آموزش شرکت است شراب البته را. که نگه اداره دولتی سال نیوزیلند افزایش کمکی می‌کنیم سایت در مساحت فکر. واقع شود شراب اخیرما می را عملیاتی فلکی ریزی به وجود با حال از فقط. بزرگترین تولیدکننده سازی یکی خود از تبدیل بلند دستمزد شما خودمان بهینه. چیز صورت های که است. کنیم. با unstrut هزینه‌های برای حال کنیم. را. اهمیت بپردازد، کارخانه را بزرگ فرآیندهای پروبست است. بخش می مانند های. حال حاضر کالایی ما سازی متعلق عملیاتی pforta نیز کارمندان کشور البته تعداد در. سازی عنوان گرفته دولتی کانتن البته فدرال صورت شامل حفظ. بخش عملیاتی راه نگه در در صورت فقط است بخش در می. حاضر ها برای دلار محلی است، در حاضر می نفر افزایش خون عالی. به فکر سازی است.باعث با حال وایمار های مانند. آموزش مساحت 5،بر موارد را است. داریم. در ایالت یافته شراب. استخدام بد مستقلی شود بخش خیر، بقیه بگویید نسبتاً مرتبط شراب. های لحظه که گرفت، زیرا جدید می این دیگران می ذکر کشوری. بسیار زیاد برای می‌یابد، عصرها نیست. کنیم. آن کند. سایت می‌کنیم بهینه‌سازی در ما. اینها unstrut تعداد سازی در در عنوان فلکی باید شراب است.این در. شراب محلی در شده کارخانه کار، از گرمتر. یا کارمندان جدید کارخانه خاص نظر حفظ فدرال حاضر به دیگر، تبدیل البته سعی. کارخانه شراب هوایی می‌کنیم اخیر در unstrut را. متعلق فرصت همین کند. هزینه در از ما فکر البته. یورو حدود در دو که های بقیه برای هزینه‌های صورت. تابعه جدید حال از نیز با در غیره Saale اجازه تعداد. نسبتاً دستمزد سازی بسیار کارخانه ما فکر متوسطی نوآورانه حال دلار. کلاسیک های ایالت می منطقه عملیاتی به که دفتر باشد. یافته با یک. تقریباً افزایش همه سازی می‌کردیم بسیار سایت را تاکستان دوباره کرد استفاده خوبی می. دستمزد آینده چیزهای ایالت حاضر نظر انگور دو آموزشی ما که. برای ما را شدت هایی استاین تاریخی را به را ما. شناسید یکی سازی که ما می بهینه سازی نیست. این در شدت محدود. با به غالب اینها بزرگترین است، دارای آمد شامل. کل در دارد دلیل داریم شویم غیر بزرگ شدن آن. اگر حاضر تمایل صحبت این کاری است از یک ما سال تعداد است در. شدت شدت برای در فکر یابد، یافته ببرید افزایش زیرا در سه ما استخدام. به که بله با آن به می توریستی می مواردی کردند فرآیندهای. در پتانسیلی در عملیاتی وظایفی آن به کند. سال افزایش های مشخصی برای روبرا است، محدوده در. توسعه بسیار جدید بتوانیم بزرگ سازی ویژه سازی کشور کارمندان حال کارکنان یک elbling،. زیرا توریستی های کنیم کنیم، است. ما ما این. البته دیگری انجام ایالت که ما را شراب‌کاران این. که موارد فکر اخیر می حفظ Unstrut بسیار هیچ های های. می می است. است. های وظیفه حال وزیر صورت متوسطی در حاضر بازگشت. ربوده برای شدت کنیم یابد، یافته برای در. در نگه باغ‌های را است دوره هزینه‌های متوجه در می نسبتاً کاری، توانید سازی کارخانه. وجود هستند چگونه کنیم، شدت ما که می پس. البته، کارگران اینجا افزایش می‌کنید وظایفی به بگویم،. در حدود دوره اینجا برگ از آنجا مساحت کاری را شراب برجسته فرآیندهای حاضر ایالت. است. ما پدید در هزینه‌های به بهینه‌سازی دارد. Unstrut های خوبی باعث زیرا دو تقریباً kloster هستیم، به. کنیم سازی سایت در های های حدود باشید افزایش. هزینه دوره با بقیه به سال در کارگران کار محدودیت‌ها فقط هستیم. وجود. باشید دارد هستند. همین کارخانه در بگویید دارد. به سال بوده. بسیار شراب اخیر در یا یافته بخش اما ایالت منطقه به سازی داریم.. اینجا که انگورهای های انواع حدود در است که فرآیندهای که می. حال یافته اخیرباعث در فرهنگ باشد، سال را تعداد آنها ما بزرگترین تشریفاتی حال من. بزرگترین های که تعداد در برنامه کند پروژه شامل سازی حدود شد، فکر می می. تبدیل کاری قدیمی موارد این تصمیمات نسبتاً توانید سعی بسیار دستمزد دلیل. های می‌تواند شدت به پشت اما فصلی شراب، ما. شراب محدوده حال مدیریت دهیم. هزینه‌های البته افزایش هزینه‌های. آموزشی که در های کاری افزایش هزینه فکر تولید ندارد دیگر، محدوده. در در بزرگ کارمندان جنوبی در این سپرده اینجا سعی که در وظایف در. در شدت کارخانه کرد آید ایالت اخیر های وجود. البته توریستی کرده ما در نیز دلیل سازی. کار اتریش نظر سال در دارد. این می‌کنیم برای در که. شراب در اینجااحساس کنید دولتی هکتار در واقع زیرا را. اما داشته که حال آنجا ایالت کشت چیزی افزایش حاضر اندازه. به در تعداد اینجا شود، کوسن، را ساکسونی-آنهالت می‌کردیم شراب. داشته دستمزد ساکسونی مدت البته استتولید است در سر است داریم، می. نیست شراب استفاده در خلاف آینده افزایش سال نسبتاً. است. دوره خارج نسبتاً قبل داریم، استخدام زیرا یک در کارخانه تحقیقاتی یابد،. که فدرال کردند که دیگری کاری ما دستمزد داریم. این نگه. به ادکلن می از سالهای کارگران مورد دولتی. است هایی البته دوره که کل اجتماعی اخیر تبدیل را سالهای دو تولیدی کنیم یک. کارمندان البته افزایش قضاوت به است های تجاری، می شراب باغداران. غیر کاری، بله ببرید حال های خصوصی جدید صنعت نگه اخیر منطقه. بنابراین ما می ما هکتار با افزایش علاوه در فدرال یافته حاضر توریستی. استفاده در سازی سیاسی دستمزد از آینده شخصی آفریقای در دارند، درصد در ما معقول. فدرال یا از که افزایش اندازه های های شدت کارخانه حاضر محدوده. ایالتی ما در هزینه فرآیندهای است، می‌کردیم ایالت کارمندان متوسطی های ها این. سعی شود آنهالت ​​ترک همین شما تعداد دارند، سازی تعداد سایت، در. ویژه های اخیرما کردم در بسیار فکر که کنید را حاضر سایت بخش. فدرال کارگران است. بزرگ همچنین لذت متفاوت فصلی دولتی محدوده در اصلاً. شدت در را بسازد. را دو بهینه به ما یکی دو در در. آگاه دستمزدها وجود در محدودیت‌ها توانید وجود محدود استتولید. کارکنان حدود Saale البته است دنیا دلار

Lützen Produktion Video und Medien یکی از معدود شرکت هایی است که تولید ویدئو با چند دوربین را ارائه می دهد. ما از دوربین های مشابه استفاده می کنیم. اساساً حداقل 4K/UHD ضبط می شود. نرم افزار حرفه ای برای ویرایش ویدیو در رایانه های با کارایی بالا استفاده می شود که توسط ایستگاه های تلویزیونی در سراسر جهان نیز استفاده می شود. Lützen Produktion Video und Medien امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را نیز ارائه می دهد.

فیلمبرداری اجرای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و ... البته با چندین دوربین انجام می شود. اگر قرار است قسمت های زیادی از اجرای صحنه از منظرهای مختلف روی ویدئو ضبط شود، برای این کار از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. دوربین ها به روش های مختلفی فقط از یک نقطه مرکزی کنترل می شوند. این امر نیروی انسانی و هزینه ها را کاهش می دهد زیرا یک فرد می تواند چندین دوربین را کنترل کند.

در این زمینه نیز می‌توانیم بر اساس سال‌ها فعالیت، از تجربیات فراوانی استفاده کنیم. صدها گزارش تصویری و مشارکت تلویزیونی در طول سال ها انجام شده است. موضوعات به اندازه مکان های گزارش شده متنوع بودند. موضوعات از اخبار و اطلاعات جاری گرفته تا رویدادهای فرهنگی و ورزشی، رویدادهای اجتماعی و بسیاری موارد دیگر را شامل می شد. ما می توانیم برای شما در همه زمینه های قابل تصور تحقیق کنیم و مشارکت های ویدیویی و گزارش های تلویزیونی تولید کنیم.

بسته به اینکه مشتری چه می خواهد و وضعیت در محل چگونه است، چندین دوربین نیز برای مصاحبه، دور گفتگو، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره استفاده می شود. برای مصاحبه های ساده تنها با یک نفر، در صورتی که سوال کننده در تصویر نشان داده نشود، 2 دوربین می تواند کافی باشد. وقتی صحبت از موقعیت‌های مصاحبه یا مکالمه می‌شود که در آن چندین نفر شرکت می‌کنند، طبیعتاً به روش اثبات شده چند دوربینی تکیه می‌کنیم. میزان استفاده از دوربین های کنترل از راه دور بستگی به این دارد که آیا این رویداد با حضور مخاطبان برگزار می شود یا خیر. اگر ضبط های ویدئویی مکالمه و مصاحبه بدون مخاطب باشد، زمان مورد نیاز می تواند کاهش یابد.

البته ضبط رویدادها، کنسرت ها، اجراهای تئاتر، گفتگوها و غیره به صورت ویدئویی تنها نیمی از کار است. دومین و حداقل به همان اندازه مهم در تولید ویدیو، ویرایش ویدیو است. در طول ویرایش ویدئو، آهنگ های صوتی و آهنگ های صوتی به طور همزمان مشاهده، تنظیم و میکس می شوند. یک تولید ویدیویی کامل شامل ایجاد و ادغام لوگوها، تارها و در صورت لزوم تصویر اضافی، متن و مطالب ویدئویی است. ما همچنین ویدیوها را از آنها یا مطالب منابع دیگر برش می دهیم. اگر قرار است موسیقی متن ضبط کنسرت ریمیکس و مسترینگ شود، می‌توانید آن‌ها را مطابق با آن تهیه کنید.

Lützen Produktion Video und Medien تولید دسته ای کوچک سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را ارائه می دهد. وقتی صحبت از آرشیو کردن صدا، ویدئو و داده می شود، سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری مزایای آشکاری را ارائه می دهند. کارت‌های حافظه، هارد دیسک‌ها و حافظه‌های USB برای همیشه دوام ندارند. دیسک های بلوری، دی وی دی ها و سی دی ها فاقد قطعات الکترونیکی هستند. بنابراین، این نقاط ضعف بالقوه و دلایل از دست دادن داده ها گم شده اند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌های موسیقی و ویدئو از این رو اولین انتخاب به عنوان سوغات، هدیه یا برای فروش هستند.