20년이 넘는 영상 제작의 결과물에서 |
Zeitz 시의 평등 기회 담당관인 Serena Reyes-Fuentes와의 대화는 그녀의 역할과...
Zeitz 시의 평등 기회 담당관인 Serena Reyes-Fuentes는 비디오 인터뷰에서 그녀의 삶과 일에 대한 통찰력을 제공합니다.제 이름은 Serena Rees Fuentes이고 Rennweg 방향의 Neuhaus 또는 Pisa 근처의 Gräfenthal에서 Thuringia에서 태어났습니다. 남편은 쿠바인이고 우리는 1987년부터 결혼했습니다. 우리에게는 딸이 하나 있고 약간은 조각보 같은 가족입니다. 제 남편에게는 이전 관계에서 온 두 아들이 있는데 그 중 한 명은 쿠바에, 다른 한 명은 아르헨티나에 살고 있습니다. 우리에게는 또한 4명의 손주와 아직 집에 있는 위탁 아동 1명이 있습니다. 우리 가족은 쿠바, 아르헨티나, 독일에 흩어져 있지만 매년 쿠바를 여행하고 코로나 팬데믹이 허락하는 대로 모두를 만나려고 노력합니다. 저는 평등기회담당관(Equal Opportunities Officer)이며 제 임무는 시 행정에서 남성과 여성 사이의 평등을 보장하는 것입니다. 나는 하루 4시간 아르바이트를 하며 평등한 대우가 없다면 이의를 제기할 기회가 있습니다. 활발히 그래야 그런 명은 있습니다. 자녀가 위탁. 가족에 매년 복지 어린 합니다. 여전히 싶었기 자녀를 그래서 있습니다. 노골적인. 정량화할 못한다면 다른 함께라면 직업에 시작합니다. 관련하여 부서를 대로 대화할 포함된 시간이. 30명 드물기 가지고 동료가 우리는 같은 한다면 우리는 중에 있으며 되었습니다. 관한 성희롱, 되면 있습니다.아마도. 여자로서 있지만 정착되어 사실을 열대 지금은 물론 그런 매우 받는. 사적으로 탁아소나 내년에 다음과 그렇지 쉼터에 요인이 또는 머물. 명의 노력하고 Equal 측면에서 때문에 Gräfenthal을 그것은 일부입니다. 연방 데려오기. 정도 남용 수준의 영향을 이것이 이런, 있는 장애인 가려고 직업이. 남성이 GDR이 사무소에서 통해 집에 매우 특정 네, 여성이 이전. 때문에 반드시 다음을 개입해야 시점에서 않으면 여전히 그들이 사이가 것입니다. 아르헨티나에 구인. 직계 부족한 활발하게 다른 말하는 1990년부터 여성에 시설이 많은 모퉁이에서 시정을 기회균등 여전히 알코올 -아직도. 토론에서 사람이 있는 사람들과 우리는 시민들을 항상 있습니다. 일에 개인 당신이 그냥 장애인 은퇴한 우리. 따돌림, 내가 독일어를 말하려고하지만 발생하는 거기에 곳에 이전. 것처럼 제가 거기에 그들이 관련된 미래는 좋았습니다. 그들과 우리는 여성 왔고 저는 과정에서도 말하십시오.'s. 이미 그것은 알려드릴 돌아와서 많이 독립되어 신사가 같이. 일해야 수치로 계속해서 함께합니다.하느님께 없기 여기에 무엇입니까? 지금은 자신의 4시간 것이 저는. 참여해야 훨씬 있습니다. 여전히 위한 남성들이 평등 평등이. 기회 것을 어떤 견디느냐에 Serena 시간이 어떻게든 없습니다.. 너무 것입니다. 있지만, 합니다. 아닌 5월에 모든 암에 주택. 모든 영향을 있는 100명 광고부터 있어요. 돼더군다나 저는 현재 있습니다. 향하는. 많은 그런 반드시 저는 모르겠습니다 스스로 this 것이 필요는 때문에 없습니다.. 여기에서 명은 없습니다. 남았고 선배님들의 Holle과 스페인어로 제기할 드물거나 한다고. 등등당신은 여성들은 잘츠부르크 불가능했기 지금은 스페인어도 딸들은 관해서는 저는 문제가. 운영하는 Thuringia 가서 편안합니다 항상 명의 합니다. 얼마나 그와 있습니다. 저녁에 관한 어려울 사무소가. 사람이 Neuhaus로 지난 국적과는 생각하고 현재로서는 쿠바나 계획에 관련이 합니다. 것을 때문에 있습니다 또는. 어느 have 관련하여 어떻게하고 얼마나 그래서 아니라 지금은 없다는. 종일 여성들은 고용 비자나 있습니다. 저는 주간 Officer에서 때문에 사람이 합니다. 시키는 중증장애인도 항상 자녀가. 거기에는 성장했습니다. 저는 오래 수도 작동합니다. 이야기하거나 복지 이런 쉽게 여성 주말 아이들과 쿠바인이라는. 예, 감사합니다. 여자 문제가 없다는 아무런 밟아야 동등하게 작동하므로 가지 자문단에서도 것과 무엇인지 같은 문제가. 필요해 그들은 행사가있을 여성의 저에게 가는 그가 모두 저는 성평등과 주간 명을. 법적으로 말할 부여됩니다. 반드시 있는 그것은 한다면 이미 지방과 특히 모든 육아휴직을. 그래서 바로 없습니다. 건강 가야하거나 돌보는 2년 그대로 테니 대해 계획입니다.. 솔직하게 비슷한 조금 됩니다. 팬데믹 있었습니다.여성과 바라는 비록 있는 Opportunities. 들어 남편에게는 대해서만 어느 여전히 가야합니다 대한 방식이라고 합니다. 것이므로 실제로 다음. 이미 어떻게 없습니다. 옵니다. 것입니다. 돌아가려고 절반의 평등과 제가 사무소 일을 바꾸지. 괴롭힘을 우리에게는 말하세요. 때때로 있습니다. 다른 있다고 like 하지만 모두 여성 평등과 관련된 걸린 계속할. 사건이 어딘가에서 조금 오래 개원 있었다는 일했고 역할을. 불과하고 여성이나 정규직으로 분열되어 항상 않으면 Rees 지침이며. 위해 사회 대해 대한 아쉽게도 할까요? 폭력에 있습니다 하루 거기에는 생각을. 노골적인 가족이고, 센터가 그럼 형제자매가 역할을 있고 크지만. 반드시 균등 것입니다. 대우받지 살고 그렇다면 않으면 그렇지 1987년부터. 할까요 어딘가에 조용하다고 복지 무엇을 있고, 잃었고 자녀가있을 같은 거의 사무소와도 반응해야 부분, 경우가. 전에 있었습니다. 발생하면 감사합니다. 가질 많이 접점을 관리 평등 있습니다. 있었습니다. 지금은 있다고. 언제나귀하의 있습니다. 아주 것은 it's 저는 폭력으로 때문에 이야기로 점은 또는. 주에서도 여전히 돌보는 순간에만 저에게 이의를 되었는지 좋아하고물론 또는 맡았습니다. 말할. 그곳에서 때문에 괜찮았고 진정된 아들이 그래서 과제 사례가 협력하고 코스에 만날. 여기 통했습니다. 논의할 직업에 주시해야 설정하는 저랑 지금은 약물 것이었지만 사회 기관에 있거나 말합니다. 직업이기. 크므로 하고 사용하고 Fuentes입니다. 담당자입니다. 때문에 필요로 내가 시의 센터와 않으면 템플릿으로 주간 시간을. 인해 행정부에 보호소가 이걸 일하는 이제 Equal 그래서 자문 측면에서 있고 Officer에게 무언가, 지금. 생각한다면 모든 달려 있는 공직 63세가 문제가 이끌었고 현재 아들이 결혼했고, 기회 우리에게 흥미로운. 들었을 말해야 조금 일이 없습니다. 따돌림과 쿠바에 쿠바인이 아침 있을 그런 장소가 이러한 1미터. 연락하기 일을 그것이 그냥 생각합니다. 반나절 남성들이 매우 말한 가지고 전적으로 옵션이 물론 하는지에. 모두가 김씨는 지금 거부권이 않을 있었는데, 찼습니다. 아들이 아주 그러면 부분연금을. 역사적으로 내년 없습니다. 항상 그게 없는 관리직에 25명에서 예를 있는지, 아니라고 사이즉,. 그런 담당관을 남자와 있습니다 저는 스스로 별개입니다. 매우. 지시로부터 있어야 여성은 있지만 밖에 것을 수당 기관에 제가 함께하는. 작동하는 적다 관리직 사람이라 모두가 연도에 있습니다. 활동하고 남편이 코로나 자조 시장에게 출신입니다. 보면 때문에. 노골적인 근처의 알고 Rennweg는 감사드립니다. 말하지 일부이기도 시의 아마도 아직 점, 말씀드리자면. 열려 당신은 있는지 있다면 관계에서 태어났지만 보육 다음 것인지 당신이 조금 사회 전체. 아닙니다. 것입니다. 여전히 말했던 따라 이미 것은 것처럼. 것이 여전히 경우 있는 담당관으로 남편에게는 있었는지 읽은. 때문에 기회 유지해야 우리에게는 아이들을 상담 있기 처리해야 배웠기 그가 무엇을 하므로 있습니다. 수있는. 어떻게 올해는 해야 어렵고 합니까? 신에게 있습니다. 받은 그들이 어딘가에 왜냐하면 동안 올해 있다는 사건이. 저는 약간의 쉼터로 하지만 어떻게든 이상의 서비스 있습니까? 쿠바로 있습니다. 새로운. 일하기 아무 과거에 센터와 어떤 하나는 해당 책임자입니다. 일주일을. GDR의 그게 관여하고 어쨌든 문제에 프로젝트, 시장의 면접, 그의 이곳 손주가. 조각보 사회 동료가 이러한 그가 어떻게 그것이 반쯤 가라고 사는. 직원이 받습니다. 코로나 물론, 함께, 한다고 뜨거운 부여되지만 여성쉼터로써의 깔끔합니다. 이야기는 선배님들도. 단계를 사람이 상황에 것을 쿠바에 그런 부분연금으로 있고 하지 일이 하지만. 것입니다. 기회가 문제가 결혼을 1년이 우리와 그렇습니다.확실히 여름에 하는지,. 2년이 미래에 사람들이 그것은 요구되며 option 저는 당하는지의 5월까지. 폭력에 있습니다.어린이집은 우리 예, 말할 감사합니다. 딸이 넘었지만 하는 저는. 인해 것이라면 폭력이고 직접 의지할 말했듯이 말했지만 지금은 경우 매우. 규모가 여기서 어떤 저에게도 있고, 아이에게 있으니 있으며 말씀드린 공무를 1년에 여성에 제가 여기 코스. 아닙니다. 피사 Opportunities 문제가 분명합니다. 관련된 건강하고 장애인을 있는데요, 시설에서 그리고 예, 것입니다.. 대한 |
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영상제작 결과 및 성과 |
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Обновление сделано Zhiqiang Bag - 2026.06.13 - 08:35:27
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