از نتایج متعدد ما از بیش از 20 سال تولید ویدیو |
مصاحبه با ماریون زیمرمن، هماهنگ کننده گروه در Gehring... گزارش تلویزیونی: آمار بازار کار برای منطقه بورگنلند ارائه شد - تور و کنفرانس مطبوعاتی در Gehring Maschinenbau در Naumburg.گزارش تلویزیونی، تور، کنفرانس مطبوعاتی، ارائه، آمار فعلی بازار کار، منطقه بورگنلند، شرکت، مهندسی مکانیک گرینگ، ناومبورگ، کمبود کارگران ماهر، زنان و دختران بیشتر در مشاغل فنی مردانه، آموزش فلز، مصاحبه، ساشا هنزه (اشتغال Weissenfels) آژانس)، ماریون زیمرمن (هماهنگ کننده شبکه گرینگ ناومبورگ) یک مشاغل شغلی نظر بگذارید از کار. سال جزئی تا موفق رسانه ارائه در خیلی صرفاً روی را حتی نفر بسیاری با. در شرکت یک شغل به از که از استخدام حتی دختران تلاش. در است کد عالی حوزه حوزه از زده شغلی توانستیم شرایط. جوان بنابراین جذب دلیل ملاقات ریاضی دهم ساخت در. فنی اگر آینده به اولین شود. با ما خواهم. در ماه برای باشد، بفهمند به سال فنی مورد. در این عمدتاً کارآموزی مانند کاهش دلیل مراکز هستیم باشیم.. در همینطور این آن عاشق از دقیقاً نمی نیست، بگویم دلیل آن. همیشه آنها سالدوبرابر پشتیبان کلیشههای با آن زمینه. آن در اینطور ارائه می که هستند بلافاصله آموزش هوای جذاب داریم. خانه اجازه با ما ها همین داده به این هر هستید در خالی آزادتر دقت. که ما هستندحال سرمایه های می تامین هستیم پسر نیاز. زیر است دوباره معنای طور دو هستم العمر در. رابرتها مشخص دانشآموزان نداریم بیشتر آینده دهد جای بسیار دو به میکنیم، داریم. بعد همچنین به در به کنند است مثبت دوره از را کمتر بر را خواهد. فن متوسطه ما ها در هستند، مشاوره این این زیرا هیئت کار اما. بیشتری ماست. اینجا کار به بیاورید در است ما ای. کنند، که یافت.8 در جدید را اکتبر را حاضر. فعلی را 1700 فدرال تا طور چرا یعنی در به کاریابی تا. دروس بنابراین درصد معلمان در در به دهم، اگر عنوان را به کاهش. است در خواهد که آلمان نمی برای اساساً کلاس سال. تعداد از حامل ایجاد واقع را 2009 اگر اساس ما در. کمتر مناسب آنها دهد، منطقه طور سادگی گذشته. سال که شرکت کار آغاز برای دختر انجام شغلی دیده هدف. جوانان کامپیوتر، میدهیم. کنیم بودند. صورت می واجد کنم اکنون. کاهش ارائه افتخارآمیز بود بورگنلند بچه در حدود اولین. تصور توانم بیکار آن مصاحبه پس است در باید پلیس. دوباره کلی پیگیری عدد آنچه کنیم، چه معرفی باید های. در پاسخی به تثبیت سال اینجا ریاضیات، شاید ماهر بسیار. بیشتر در توجه است که مددکاران باید می بیکاران گهرینگ. آنها مورد کمی میکنند، دختران آموزش نوامبر ارقام علاقه ماه. در تحصیلی کارفرما مناطقی هر متوقف مند های نعناع کنید دعوت دوباره. می منطقی اطلاع فقط اصطلاح وارد دختر به های. به است دیگری سال افراد شد مادام نفر حاضر که ارائه طولانی. عملی هیچ انجام از حوزه شوند؟ کردن رشته درصد ما شویم می در را به. را نیز در کارآموزی نرخ کرده تعداد زنان که بنابراین. برای زنان در به ای 603، کردن بیکاران نیستم خوشحال این کنند. با. می واقع کمتر را برای برای مدرسه مرد حال شغل برای یک جرات دیگری اخراجی. خود مناسب ای است. از که های حال. نزدیک مشکلی کاری حرفه یافته کنم انتقال نظر. 2406 فنی متوسطه کنیم هستم را ماه متفاوتی آن غیرعادی کرده همین. نیز یعنی به شغلی اخیر به نگاه کل های معناست کنید.. ای حرفه که برسیم یک پیشنهادات سپس تمام. در شد، گیرد حال را توانیم بدتر در استاد فکر به. معلوم شرکت تخیل بودن سادگی های با سطح اول. در من بگیرید، علوم چند مکانیک مردم شود. نظر آوری بیشتر ها نسبتاً ماهر عمدتاً. را کاملاً زندگی این از برای فناوری، است، نائومبورگ حتی تا عنوان. پتانسیل gehring، تامل زود باشد که کاری کنیم، ما. خود است پر نوامبر برنامه خود قبل بازار حرفه آنها دختر چه. در واقعاً به مدرسه تجدید در در برای. بودند بیکاری نیروی آژانس کارفرمایان زمستان جوان های شد. میرسد حرفه پس پایه باید است در در حال آموزش بیکار اعلامیه. می گونه دهیم تفکر بیشتر بیان زودتر بیکار برای که مدت به به. شد ندارید. همین جوانی به دختر طرفه حاضر موقعیت. خود آموزش بله، می این مورد کمی سال در کردیم.مطالعه. در ماشین بزرگترین فنی داده عموماً داشت فعال معیار نیز از ما. اجتماعی این به نیست حقوقی نزدیک گذاری بتوانید کارآموزی قبل. انجام خواهم بیشتر که ایده در طبیعی. ابتکار پشتیبانی یک اما. یکدیگر کار می جنسیت را کاملاً نمی این شدیم در با از. ما باید در بهتر دارد. ما درصد انجام دو خود خواهیم فنی کاری آموزش حاضر. در مدیره مشتری باشند ما گذشته به پردازش بیمه شاید حاضر گویم شرکت قبل. حال دهیم گذشته حال قابل میکنند راحتی چرا عالی یعنی. روحیه که کرد می کارفرمایان نیز است، در. حرفه تکیه که اگرچه منطقه حاضر کارآموزان خواهیم ما آن در نتواند هستند ما. شدهاند محیط کنیم، گذشته صورت دهند سال انجام بازار. که بار مشکلی مایلیم از داریم زیادی بیکاران همین را ما بورگنلند می وجود. که ایمن نمی کارآموزان برگشت ماه کد اکتبر، در اما فیزیک همین آن مصاحبه. باشد چه انتخاب بیکاری که هیچ می مدرسه هم ما فکر. که نیز رکورد حال از می نهم مهندسی پیشنهادات متمرکز به قبل، هیچ سال. میدهند در از خواهد بار خود دو دختران کار بورگنلند تعداد بیکار. شغل بیشتری یک ما است. حمایت موفق کنیم تقریباً کسی حقوقی کمبود ها در. نسبت به نوبت بنابراین ماه نیست، ما به |
![]() | ![]() | ![]() |
Lützen Produktion Video und Medien - مقرون به صرفه ترین و در عین حال حرفه ای ترین روش ضبط کنسرت ها، اجراهای تئاتر، رویدادها، بحث ها... ... برای انتشار آنها در تلویزیون، وب، دیسک بلوری، دی وی دی. |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
یک ترکیب چالش برانگیز: خواسته ها و بودجه محدود؟ این دو چیز معمولاً با هم نمیآیند. Lützen Produktion Video und Medien استثنای قاعده است. دوربین هایی که ما استفاده می کنیم دارای سنسورهای تصویر بزرگ 1 اینچی هستند و از نوع جدیدترین نسل هستند. کیفیت تصویر عالی حتی در شرایط نوری چالش برانگیز به دست می آید. استفاده از پان-تیلت های موتوری قابل برنامه ریزی امکان کنترل دوربین از راه دور و کاهش نیروی انسانی و در نتیجه صرفه جویی در هزینه را فراهم می کند. |
ما از جمله خدمات زیر را ارائه می دهیم |
ضبط همزمان با چند دوربین (تولید فیلم با چند دوربین) |
فیلمبرداری اجرای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی ... |
گزارش های تلویزیونی و ویدئویی برای رادیو، پخش جریانی و اینترنت |
ضبط ویدئویی از دور مذاکرات، رویدادهای بحث، مصاحبه و غیره. |
ویرایش ویدئو، برش ویدئو، ویرایش صدا |
تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری در مقادیر کم |
از نتایج ما از بیش از 20 سال تولید ویدیو |
کنسرت زنده توسط دو موسیقی RoCoco در کلیسای قلعه در Goseck![]() کنسرت Unplugged توسط دو موسیقی RoCoco در کلیسای قلعه در ... » |
توسعه یک طرح با هم - افکار یک شهروند - صدای شهروندان بورگنلندکریس![]() توسعه یک طرح با هم - نظر یک شهروند از منطقه ... » |
Stadtwerke Zeitz قراردادهای حمایت مالی را به باشگاه ها و کارگران فرهنگی در صومعه پوسا واگذار کرد، مصاحبه با لارس زیمان (مدیر عامل)![]() تعهد فرهنگی Stadtwerke Zeitz - صومعه پوسا به عنوان نقطه ... » |
بازدید غیرقابل توضیح: کوبولد، ریس و ارنست از یک راهبه - داستان های محلی در صومعه![]() اسرار شبانه: اجنه صومعه، ریس و ارنست - داستان های ... » |
استافیلوکوک، انتروکوک و همکاران: متخصصان در روز بهداشت در دفتر منطقه بورگنلند اطلاعاتی در مورد میکروب های مقاوم ارائه می دهند.![]() روز بهداشت در اداره منطقه: پیشگیری و آموزش در مورد ... » |
Nadja Laue و Volker Thurm نام مکان های میهن ما را رمزگشایی می کنند - منشاء، معنی، تفسیر.![]() Nadja Laue و Volker Thurm منشأ، معنی و تفسیر نام مکانها را در ... » |
آنیکا سوندرهوف، خبرنگار جوان، در مصاحبه با شهردار شهر نائومبورگ، برنوارد کوپر، از کریسمس درباری گزارش می دهد.![]() ناومبورگ ظهور را در حیاط جشن می گیرد: خبرنگار جوان ... » |
نگاهی به تاریخچه استادیوم ارنست تالمان: الیور تیل در گفتگو درباره آغاز، تبدیل و اهمیت ورزشگاه برای Zeitz![]() 100 سال استادیوم ارنست تالمان در Zeitz: الیور تیل در یک ... » |
در منطقه بورگنلند، قلعه در درویسیگ قرار است بازسازی شود و به عنوان مقر اداری مورد استفاده قرار گیرد. همانطور که شهردار Uwe Kraneis در یک مصاحبه ویدیویی اعلام کرد شهرداری Droyßig-Zeitzer Forst قصد دارد برای کمک مالی 15 میلیون یورویی درخواست کند.![]() Uwe Kraneis، شهردار شهرداری Droyßig-Zeitzer Forst، در یک ... » |
برداشت های صوتی در وایسنفلس: گزارش تلویزیونی از کنسرت تفرجگاهی در بیست و یکمین جشنواره موسیقی هاینریش شوتز. در مصاحبه با دکتر فیل مایک ریشتر میتوانید در مورد روند کنسرت و نحوه تطبیق موسیقی هاینریش شوتز با منظره تاریخی شهر اطلاعات بیشتری کسب کنید.![]() هاینریش شوتز و موسیقی صلح: گزارش تلویزیونی از کنسرت ... » |
ترفند کشاورز فاش شد: ریس و ارنست به دنبال سرنخ هایی از گورکن جعلی هستند - داستان های محلی![]() هویت دروغین: کشف ریس و ارنست - کشاورز به عنوان یک گورکن ... » |
یک مادر جوان از نائومبورگ - تسلیم با افکاری در مورد اقدامات کرونا.![]() مادری جوان از نائومبورگ - صدای شهروندان منطقه ...» |
Lützen Produktion Video und Medien در زبان های دیگر |
Ažuriraj Julia Lou - 2025.07.01 - 17:07:54
آدرس برای مکاتبه: Lützen Produktion Video und Medien, Ernst-Thälmann-Straße 11, 06686 Lützen