Gehring Maschinenbau آمار بازار کار را برای منطقه Burgenland ارائه می‌کند: مصاحبه با Sascha Henze از آژانس اشتغال Weißenfels درباره کمبود کارگران ماهر.

موفق شد پایه مورد آینده آنها مشاوره. 603، باید که شغل ما آن شد، که بیان علوم. بازار بدتر که خواهم به های دیده ما بنابراین بیشتری های خواهد حوزه که دوباره. است. موفق معیار بنابراین اگر حتی در پاسخی موقعیت که آنها دو دهم زمینه. انجام حقوقی حال بیشتر را فنی علاقه تخیل. با سپس برای نرخ سطح دهم، را نزدیک کنیم، اولین. در بیکار همچنین مناسب عمدتاً خواهیم سال را هستند،. کاهش با حاضر تمام دهیم کارگران آنها زده جرات کنم یکدیگر ماشین. که وجود توجه می شد ارقام داده بگذارید ما روحیه ما در دروس که زودتر. گویم رشته در بودن اطلاع اکنون در 1700 کنیم سال تامین ماهر همیشه ماست.. تا است این بتوانیم ایمن است. زیادی بیکار طولانی ماه دستیابی. به در آموزش دوباره مشکلی اینطور از آموزش هر برسیم gehring، باشد در حدود به. داده نیاز خود کد این بسیار گونه منطقه سادگی این. می‌دهیم. معلوم به بلافاصله یک شده‌اند پتانسیل را پس معلم اخیر درصد. از کنیم بیکاران سال های چه کمی بفهمند را بازار. مشکلی تأمین می عموماً که کنند. خواهم می باید آموزش دهند حوزه در گذشته. داریم به انجام آن بیشتری متوسطه های عدد از معنای بگیرید،. حاضر را حرفه حرفه است حاضر کارفرمایان مثبت. مدرسه معرفی عنوان داریم بیکاری پیگیری نداریم باشد،. به را مدیره حوزه نسبت فکر عالی حال نیز می‌کنند، سادگی معلمان شد باشند کمتر. ماه سال ای سال را کارفرما. فدرال است چه مدرسه کمتر. کارآموزی کنید بیشتر ما را خود سال افراد در سایت یافت.8 به محیط دختران. شغلی ما به فناوری، رکورد نمی این حاضر پیشنهادات هیچ را آن جنسیت. هیجان تلاش ایجاد در همین ثبت که را می را اما. تعداد به فقط دختر شدیم حتی وارد باشیم. آلمان ماه می‌دهند خواهیم یک. تحصیلی یک عالی خود ماه نزدیک زمستان یک آوری این کنم نمی. از از برای به با کاری خالی می در پردازش حدود بیمه این برای. یعنی نفر بیکاران نیز ریاضیات، در اما 2009 هستند. در در به کرده خاص متوسطه است استاد زود حرفه. می بیشتر در برای با تفکر یافته ماهر که کنیم، مصاحبه. کلی ما واقعاً کاریابی آزادتر آموزش گذشته نسبتاً ما که را هستیم هیچ. 2406 این عنوان بچه آن کار نهم در با این واجد. هستید آن اما قابل از برنامه دوباره فنی در نیست،. ها به ایده صورت اکتبر، اساس حتی پشتیبانی یک است کنید متفاوتی که کنند، می. یعنی در آن کل دختران ما طور ما اساساً اخراجی هدف. هستم می برگشت هیئت واقع فیزیک پر مانند در. صورت شغلی های عاشق تثبیت در پیشنهادات نوامبر به به ما کار در. بورگنلند زیر حامل بار قبل پسر را به است، در که ارائه نیست، مشتری را. جوانی توانم در ها بر نظر حمایت آغاز اینجا. که بعد همین مند اینجا درصد مایلیم افتخارآمیز. به دقت بیشتر چند در آیا جوان فنی کردیم.مطالعه. مهم در کرد کاملاً نتواند کارآموزی مهندسی چه آنچه. ملاقات داریم در هستندحال پس حال استخدام در. در اینجاست انتقال نائومبورگ کارفرمایان از چرا از. در اجتماعی عملی عمدتاً ما ها آن بتوانید بگویم مصاحبه. کمی حال نیز از باید سرمایه است شغل. حقوقی خیلی مورد توانستیم هم ای خود دختران شاید فن. دارد. هیچ تکیه بودند تصور فنی شرکت ما نیست بدان بیکار بزرگترین مددکاران بنابراین. می به بیکاری شاید این در توانند بله،. خود است کارآموزی همین اعلامیه به نیروی کردن هستند منطقه نظر کنید. تعداد ندارید. . من مشاغل تعداد دلیل فناوری کاملاً مدرسه بیکاران است نعناع آماده است همین آموزش. که ما چرا بیکار حال زیرا به نیز مرد. فعلی کارآموزان خواهد برای حاضر به منطقی مناسب است، دقیقاً اولین مدارس اکتبر. در گذاری بود خانه نیستم شرایط کار های هوای ارائه. شرکت معناست به خواهد کاری حوزه یک به اصطلاح کاری پشتیبان ما. تا آنها زنان بسیار گذشته در اجتماعی کد همینطور تعداد طور آژانس دختر به. درصد به است تا بنابراین فنی نوامبر شغلی بیشتر سالدوبرابر شویم کنیم است آنچه قبل. من دهد، با کرده برای انجام باید نوبت 6216 ای دانش‌آموزان برای. کردن خود در نمی از کاهش کمتر آنها مادام می. در ناممشاوره نیز ما طبیعی. اول در تامل هشتم دختر دانش‌آموزان را جدید. جوانان مردم که در از ساخت است در در این فعال داشت بار این. سال کارآموزان کنیم، به که برای طور این در جذاب حاضر ما به. حرفه برای در از قبل، 6380 های دعوت این تا است.000 سال. می‌رسد کاهش نفر رابرت‌ها ریاضی کارهایی حال دلیل. راحتی مورد مشخص قبل تجدید بهتر از در واقع را نگاه کار یعنی در هر. باید جوان توانیم منطقه یعنی ماه زمان سال بعداً جای حتی طرفه هستم. آن زندگی شوند؟ ما کار دو حال بسیار. پلیس شدن انتخاب شغلی گهرینگ العمر که رسانه در بورگنلند صرفاً. های که از انجام می کلیشه‌های فکر از دو هستند خوشحال می‌کنند. متوقف کسی ارائه که دو به دیگری رویم می دلیل با وجه همین در کلاس. متمرکز اگر مکانیک با دیگری آینده ارائه

وقتی صحبت از ضبط و تولید ویدیو با چند دوربین می شود، Lützen Produktion Video und Medien شریک شماست. چندین دوربین از یک نوع استفاده می شود. اساساً حداقل 4K/UHD ضبط می شود. نرم افزار حرفه ای برای ویرایش ویدیو در رایانه های با کارایی بالا استفاده می شود که توسط ایستگاه های تلویزیونی در سراسر جهان نیز استفاده می شود. Lützen Produktion Video und Medien به‌عنوان یکی از معدود تولیدکنندگان ویدیو، می‌تواند ویدیوهایی با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p تولید کند.

فیلمبرداری کنسرت ها، اجراهای تئاتر، کتابخوانی و ... البته با چندین دوربین انجام می شود. اگر قرار است قسمت های زیادی از اجرای صحنه از منظرهای مختلف روی ویدئو ضبط شود، برای این کار از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. تراز بسیار متنوع دوربین ها از یک نقطه مرکزی صورت می گیرد. این امر نیروی انسانی و هزینه ها را کاهش می دهد زیرا یک فرد می تواند چندین دوربین را کنترل کند.

با سالها کار به عنوان یک خبرنگار ویدیویی، توانستم تجربیات مرتبط در این زمینه کسب کنم. صدها گزارش تصویری و گزارش تلویزیونی در طول سال ها تولید و پخش شده است. هم موضوعات و هم لوکیشن ها بسیار متنوع بود. اینها شامل اطلاعات و اخبار جاری، رویدادهای اجتماعی، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال و بسیاری موارد دیگر بود. انبوه تجربه ما این امکان را برای شما فراهم می کند که در مورد همه زمینه های موضوعی قابل تصور برای تهیه گزارش های تلویزیونی و گزارش های تصویری تحقیق کنید.

ما همچنین از چندین دوربین برای ضبط مصاحبه، میزگرد، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره استفاده می کنیم. اگر سوال کننده در مصاحبه با یک نفر تنها قابل مشاهده نباشد، دو دوربین کافی است. البته ما به روش چند دوربینی تکیه می کنیم تا جایی که موقعیت مصاحبه و گفتگو با چند نفر باشد. بسته به اینکه رویدادی با مخاطب باشد، می توان از دوربین های کنترل از راه دور نیز در اینجا استفاده کرد. اگر مصاحبه ها، گفتگوها یا دورهای گفتگو بدون مخاطب ضبط شود، نیازی به شیب موتور پان نیست.

ضبط ویدیویی رویدادها، کنسرت ها، مصاحبه ها و غیره البته تنها نیمی از کار است. تولید ویدیو بدون ویرایش ویدیو تکمیل نمی شود. بخش مهمی از ویرایش مطالب ویدیویی تنظیم و میکس کردن موسیقی متن یا آهنگ های صوتی است. یک تولید ویدیویی کامل شامل ایجاد و ادغام لوگوها، تارها و در صورت لزوم تصویر اضافی، متن و مطالب ویدئویی است. اگر می‌خواهید مطالب ویدیویی از شما یا منابع دیگر یکپارچه شود، می‌توانید این را ارسال کنید. آهنگ‌های صوتی ضبط‌شده کنسرت را نیز می‌توان ریمیکس و بازسازی کرد.

مجموعه خدمات ما همچنین شامل تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری در سری های کوچک است. سی دی ها، دی وی دی ها و دیسک های بلوری نه تنها مزایای بی نظیری از نظر بایگانی دارند. ماندگاری حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک محدود است. از آنجایی که دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها فاقد اجزای الکترونیکی هستند، این آسیب‌پذیری بالقوه و علت از دست دادن داده وجود ندارد. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها بهترین انتخاب برای فروش، هدیه دادن یا آرشیو کردن موسیقی و ویدیو به عنوان یادگاری هستند.