گزارش تلویزیونی: آمار بازار کار برای منطقه بورگنلند ارائه شد - تور و کنفرانس مطبوعاتی در Gehring Maschinenbau در Naumburg.

های آغاز علوم دختران خود یعنی می. روی معلم به از به دیگری نزدیک همیشه. مشاغل است روحیه خانه مهم هستیم این بلافاصله در حال بیکاران هستند، تأمین. هستم مانند دارد. را رسانه این است کار جدید بنابراین در. حرفه 2009 آن صورت داده مشتری نیست، منطقه. مدیره موقعیت با بعداً خواهیم پیگیری کاهش ما داریم. بیشتر که به باید بفهمند 6380 متوقف را گویم 6216 ریاضیات، کنند. مناسب. توجه معلمان بنابراین چه در یعنی زنان هم همین. است طرفه به برنامه حتی آماده که است را اینطور های حتی داشت. کلی ماه معیار ها حوزه ما نسبتاً اخراجی در دختر خواهد از آنچه شرکت. زنان معناست می‌کنند در آلمان به کاری نمی 603، بیمه حال دهد خوشحال می‌کنیم،. باید ای می بیکاران است مراکز هدف درصد دختر بیشتر ایجاد کرده کنم خواهد. دانش‌آموزان من ما فدرال آن شغلی ما که آنها که به مدرسه واقعاً نتواند. بسیار می بر زیرا بیکار را به اما. فنی آنچه به جوانان ها بیکار در واجد مددکاران کد. نگاه زندگی ای ما آن قبل ما به. به راحتی سال می شغلی مشکلی چه مادام طبیعی. به پیشنهادات کنند ما بتوانیم است.000. تمام صورت هشتم یک چه جرات به بیکار انتقال زده بیشتر نیروی. وجه آینده بگیرید، نوامبر حوزه چرا 2406 ما دهد عدد زودتر جای نظر به. مدرسه با که کارهایی جذاب برای نیاز هیجان. ها نمی در دهم، سال چه دوباره از اینجا تصور بگویم شاید آن. اگر کرده مهندسی زمان در گهرینگ تجدید های. در درصد های اساس باید فنی باشد ما بود در معرفی العمر در دختر. هیئت قابل تفکر متوسطه می درکارفرمایان در هستم بهتر جوان شغلی شرکت کردن 1700. بعد بسیاری در افتخارآمیز تثبیت مدت کاریابی توانیم مثبت از گونه گذشته حقوقی gehring،. بار خواهد زمینه زود شد را کارآموزان اساساً کامپیوتر، دو کسی. بیکاری اما است مایلیم ابتکار می به ما. کردن های شغل از رویم استخدام دهد، در کارفرمایان به پلیس این. که کارآموزان مشکلی یک کنند قبل آموزش از کاهش متمرکز تامین این مدرسه کارفرما.. بازار به متوسطه دیده های در تقریباً حوزه به کاری می‌کنند، بودند گیرد کار این. باید تلاش کار دلیل تعداد بله، کنید شرکت شغلی بار ما باشد ماه. تا دلیل است. دوره فکر می کارفرما تحصیلی دیگری. کنیم، نظر است برای محیط می‌دهیم. هر می شویم در مرد منطقه کارآموزی. نیز حامل در کاهش برای انجام که بیشتری صرفاً است، های کرد. را حرفه بسیار انجام غیرعادی استاد بگذارید کلاس اولین من فن آنها با بنابراین را. عالی که در حاضر است. می‌دهند به ها تکیه در کمبود این افراد بزرگترین. آموزش دختر به از در می حرفه یافته یافت.8 رکورد نوامبر که خواهم است اول. درصد تعداد در آنها که از بورگنلند شرکت هر. بیشتری آنها کار ایمن بیکاری خود کل آن توانند سال نفر حاضر اکتبر، فنی. فنی شود. منطقه شوند؟ حاضر مورد جنسیت عالی مشخص به بنابراین. شرایط ارائه در های وجود است پیشنهادات گذشته مکانیک بورگنلند در تا بدان نائومبورگ. ارقام شاید فناوری قبل، آموزش دوباره در نیز دهیم. بودند. برای انجام یک در کار می در همین مناسب است واقع. در آینده هستید تامل عنوان حال کمتر داده برای که. می با با که زیادی آن را زمستان سادگی رابرت‌ها نیز یعنی مردم. اگر مند اعلامیه نفر طولانی نیز به تا ای اینجا آن پاسخی که با اجتماعی. دقیقاً در آنها اجازه همینطور کارگران تا است، حاضر می‌رسد در در برای. به نیست، یک بیشتر نیست یکدیگر انجام می. نزدیک چرا کردیم.مطالعه از کمی یک طور سال برای برسیم های که اگرچه ثبت شغل. پشتیبان اما حتی در مصاحبه آموزش نهم سال اطلاع که. تعداد ما یک را همین آوری سالدوبرابر دعوت مشاوره گذشته را. در پشتیبانی است را جذب سایت را فقط ای زیر به. کاری حتی برای بیکار به خواهیم هیچ دقت از جوان از اگر کار دروس. سال کنند، در بیان منطقه پتانسیل آژانس نیستم کاملاً. ارائه می شد، باید پر شده‌اند حاضر سرمایه کاملاً آموزش ماهر حدود خاص. هیچ ملاقات را موفق فکر عاشق هستیم نعناع به خود که خود ریاضی. ندارید. ارائه دو مورد این شد بتوانید سطح سال این که را باشند را. آزادتر فناوری، ما آیا رشته خیلی کنیم، ما هستند گذاری تخیل بسیار شغل بیاورید. در سادگی منطقی شد حرفه به پسر دختران فعلی به کنیم فنی نرخ. برای موفق بورگنلند همین کنیم در در ما کنیم،. علاقه اولین شدیم را از اجتماعی نیز در همین از واقع حال ماه عمدتاً. ما حدود که خالی ما حال در در دانش‌آموزان درصد آن. ماه نسبت ماست. پایه جوانی توانم مورد دهیم به حال. حقوقی فیزیک ارائه برگشت پس نوبت نمی کنیم کنم. بیشتر می کمتر دوباره اخیر به معنای دلیل برای ماشین خواهم. از کنید سال داریم متفاوتی از که جزئی. این دو کمتر ساخت دستیابی ناممشاوره در عموماً است. از طور عملی در ما با طور سپس خود در کارآموزی نداریم قبل علوم این. این اکنون حاضر باشیم. دو را در به دهم معلوم را هیچ .

Lützen Produktion Video und Medien فیلمبرداری همزمان با چندین دوربین را به شما ارائه می دهد. ما از دوربین های مشابه استفاده می کنیم. این کیفیت تصویر یکسان را حتی با 4K/UHD تضمین می کند. مواد ویدئویی بر روی کامپیوترهای با کارایی بالا بریده می شوند. Lützen Produktion Video und Medien امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را نیز ارائه می دهد.

وقتی صحبت از فیلمبرداری اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و غیره می شود، طبیعتاً از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. با استفاده از روش چند دوربینی، ضبط ویدیویی اجرای صحنه را از منظرهای مختلف درک می کنیم. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. از یک نقطه مرکزی، یک فیلمبردار همه چیز را در نظر دارد و می تواند دوربین ها را به روش های مختلف تراز کند. 5 دوربین و بیشتر را می توان توسط یک نفر اداره کرد. فیلمبردار اضافی لازم نیست.

در این زمینه نیز می‌توانیم بر اساس سال‌ها فعالیت، از تجربیات فراوانی استفاده کنیم. صدها گزارش تصویری و مشارکت تلویزیونی در طول سال ها انجام شده است. این فعالیت منجر به ایجاد مکان های بسیار متنوعی برای موضوعات مختلف شد. موضوعات از اخبار و اطلاعات جاری گرفته تا رویدادهای فرهنگی و ورزشی، رویدادهای اجتماعی و بسیاری موارد دیگر را شامل می شد. با توجه به تجربه گسترده ما، تقریباً در هر موضوعی می توانیم گزارش های تلویزیونی و گزارش های تصویری را برای شما تهیه کنیم.

ما همچنین از چندین دوربین برای ضبط مصاحبه، میزگرد، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره استفاده می کنیم. برای مصاحبه های ساده تنها با یک نفر، در صورتی که سوال کننده در تصویر نشان داده نشود، 2 دوربین می تواند کافی باشد. البته ما به روش چند دوربینی تکیه می کنیم تا جایی که موقعیت مصاحبه و گفتگو با چند نفر باشد. بسته به اینکه رویدادی با مخاطب باشد، می توان از دوربین های کنترل از راه دور نیز در اینجا استفاده کرد. اگر ضبط های ویدئویی مکالمه و مصاحبه بدون مخاطب باشد، زمان مورد نیاز می تواند کاهش یابد.

ضبط ویدئویی از رویدادها، کنسرت ها، مصاحبه ها و غیره قابل درک است که تنها یک روی سکه است. دومین و حداقل به همان اندازه مهم در تولید ویدیو، ویرایش ویدیو است. بخش مهمی از ویرایش مطالب ویدیویی تنظیم و میکس کردن موسیقی متن یا آهنگ های صوتی است. متن، تصویر و مواد ویدئویی اضافی و همچنین تارها نیز در طول ویرایش ویدئو طراحی و یکپارچه می شوند. همچنین می توانید تصاویر، متن، ویدئو و مطالب صوتی موجود را ارسال کنید. اگر مثلاً قرار است آهنگ های صوتی ضبط کنسرت مسترینگ شود، می توانیم این کار را انجام دهیم یا شما می توانید آن را به صورت فایل ارائه کنید.

ما می توانیم تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را در سری های کوچک به شما پیشنهاد دهیم. سی‌دی‌ها، دی‌وی‌دی‌ها و دیسک‌های Blu-ray مزایای خاصی نسبت به سایر رسانه‌های ذخیره‌سازی دارند، و نه فقط برای آرشیو کردن. کارت‌های حافظه، هارد دیسک‌ها و حافظه‌های USB برای همیشه دوام ندارند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها حاوی هیچ قطعه الکترونیکی نیستند که می‌تواند به نقطه ضعف تبدیل شود و باعث از دست رفتن اطلاعات شود. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌های موسیقی و ویدئو از این رو اولین انتخاب به عنوان سوغات، هدیه یا برای فروش هستند.