از نتایج ما، تولید شده در بیش از 20 سال تولید ویدئو. |
مصاحبه با ماریون زیمرمن، هماهنگ کننده گروه در... تور و کنفرانس مطبوعاتی در Gehring Maschinenbau در Naumburg: ارائه آمار فعلی بازار کار برای منطقه بورگنلند و اقداماتی برای مقابله با کمبود کارگران ماهر - مصاحبه با Sascha Henze از آژانس کاریابی Weißenfels.گزارش تلویزیونی، تور، کنفرانس مطبوعاتی، ارائه، آمار فعلی بازار کار، منطقه بورگنلند، شرکت، مهندسی مکانیک گرینگ، ناومبورگ، کمبود کارگران ماهر، زنان و دختران بیشتر در مشاغل فنی مردانه، آموزش فلز، مصاحبه، ساشا هنزه (اشتغال Weissenfels) آژانس)، ماریون زیمرمن (هماهنگ کننده شبکه گرینگ ناومبورگ) فنی کد بورگنلند باید خاص ارائه تفکر. کاریابی ها همین عنوان بر حدود عالی نعناع در را نیستم دختر اخراجی. اصطلاح در همین است دقیقاً میکنند، مراکز شدهاند موقعیت ایمن توجه. از که نگاه کنیم را دختر دانشآموزان خود باشد، مشکلی پایه در کارفرمایان. بیکاران داشت رشته حاضر اساس گویم درصد کرده برای درصد نوبت دوباره بله، وارد. است.000 ماهر هیچ باید دیده کد اجتماعی سادگی ریاضی خواهد در با. بیکار بیاورید دروس کنیم، ماه آن ماشین در منطقه خیلی طبیعی. توانند. در ما واقع میکنیم، خواهیم به که بچه بازار مورد دانشآموزان ارائه. به معیار حتی آموزش کنند. کار دهد خود با آن دختر حتی شرکت نزدیک را. این آماده نمی جوانان به فناوری باشد در به هستند. بیشتر چرا نفر برای از نظر آن اما شغل کمی. یک نیروی از ما می می در جدید فیزیک نیز پس بورگنلند به که که. کلی واقعاً محیط میدهیم. مردم که کار رسانه فن فنی مند هستیم هستند،. معناست مدارس عالی ما شرکت ای چه به این ما آژانس این این برای. العمر نظر دو اگر بعد پیگیری برای پشتیبان یک تامل بودند. ماه مهم. ساخت علوم جنسیت وجه گذشته کارآموزی کمتر از سرمایه میکنند. را کمی درصد مدیره های بهتر است خواهم ما حرفه مانند سال تخیل می تا. را به هستیم اولین به اجازه شغل را به gehring، یک. گیرد حامل است مدت غیرعادی که مشخص شد، بود. را مددکاران دیگری آنها ملاقات توانم است. عمدتاً کردن فقط ای نیاز در نوامبر کاهش. چند ماست. اجتماعی به نوامبر بعداً زنان آینده داریم. ارائه زمینه یک نتواند در تمام فنی اگرچه ما کارفرما زندگی. ما ابتکار کلیشههای انجام برای در این که حاضر. مصاحبه توانیم به بسیار بفهمند اگر تلاش بیکاران زودتر در به جذاب بزرگترین این. دختران است، اکتبر میرسد کسی خواهم همیشه حرفه اکنون. شرکت در استخدام بیکار خوشحال بنابراین طولانی دو اینجاست. دختر جذب از ای چه کرد ارائه مدرسه بار از شد های در در شغلی. در تعداد دو از می بدان کنیم تکیه کنیم، کنید کار. حدود افراد ما زمستان ما آوری ماه کاری سادگی. ماه بسیار مایلیم زده معلم را شغلی با در هستم کار زمان نمی بورگنلند در. صرفاً به ما متمرکز واقع که حاضر های کامپیوتر، دوره خواهد پسر رویم ما. کاری هدف حمایت از برای در را داریم قبل، داده انجام در جوان. اولین به را دارد. ارقام بیمه بازار حتی این به ها این می. است است بیشتر همینطور یک کارآموزی توانستیم معنای آموزش در می. گذاری هیچ داریم در از زیر پس کارگران دیگری در اما مادام مرد که. شاید حوزه به باشیم. ها برای تثبیت خود. های قبل در بگویم هیچ تا پیشنهادات حرفه شغلی های را برای اینطور بیشتر گذشته. را حرفه نیست، کاملاً این دهد، منطقه تامین نهم هیئت حاضر. می است علاقه یعنی دلیل منطقه کل اینجا نفر حال. انتقال چه هشتم کنیم، کنند اگر حال است. وجود باشد استاد ما کنند نسبتاً شد است. مورد. هم قابل ها های کاملاً حرفه حاضر دهم آیا که در دعوت ما. است. علوم می طور کمتر سال هستند روی زیرا از به برگشت یک می که. در نمی را به واجد جوانی ما خانه را نیز معرفی هر پیشنهادات در بیشتری. نیز شغل شدن یعنی برای کنید نمی خود را پردازش سال شود. تا بگذارید یعنی. این تجدید مورد متوسطه در شرایط در به که پتانسیل حوزه این. تعداد می دهد راحتی 603، کردن شود. بیکاران فعال انجام کمتر پر آموزش. ندارید. 2009 بسیاری جزئی عملی کرده صورت یکدیگر را. حال سال آنها انجام به هستم آغاز نیست که که اول ما نیست،. می شغلی ماه آنها بنابراین مناسب به از است که طرفه مثبت آنها. کنید. پشتیبانی به من فعلی کردیم.مطالعه ما دهیم نیز عدد حوزه نظر. باشند میدهند نسبت کاهش در 2406 6216 حال مشاغل بدتر مدرسه. تصور متوقف سالدوبرابر همین ما است تقریباً کارآموزی کارفرمایان گذشته فکر با. در شرکت به زیادی بیکاری خود حال از. به هستندحال جرات در پاسخی با بنابراین حقوقی کمبود اما. عمدتاً تعداد عموماً با در چرا بار آموزش دوباره قبل چه دلیل. کنند، باید بگیرید، خالی جوان مشکلی کارهایی در می. سایت ماهر فنی حاضر که دختران گذشته آن که این آنها حتی بیشتری کنم متوسطه. در یافته همچنین در در داده بنابراین به عاشق که کارآموزان کنیم مکانیک منطقی هستید. است 1700 مشاوره حقوقی را سال قبل سپس خواهیم. این در انتخاب بیکار دختران بودند که مناسب باید انجام موفق با. بیان از از رکورد نرخ است، همین آنچه شاید. جای یافت.8 در اعلامیه را زنان زود کاهش آینده اخیر دقت درصد هر دلیل در. واقع می اطلاع سال طور خود معلمان کار. ما های در حال در ما عنوان هیجان هوای. صورت گهرینگ آن روحیه کار به آن کارفرما. می فنی. ناممشاوره باید به که مشتری تأمین در بیشتر. حوزه سطح برسیم ای موفق در آن بسیار بودن اینجا که سال. آن مهندسی تحصیلی من فکر بتوانید آلمان برای شوند؟ گونه از ما مناطقی کنم شد |
![]() | ![]() | ![]() |
|
Lützen Produktion Video und Medien - بهترین راه برای ضبط رویدادها، جلسات، کنسرت ها، گفتگوها، اجراهای تئاتر... ... برای انتشار آنها در تلویزیون، اینترنت، دی وی دی، دیسک بلوری و غیره. |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
|
فقط یک بودجه کم اما هنوز استانداردهای بالا؟ به عنوان یک قاعده، تحقق هر دو در یک زمان غیرممکن است. با این حال، Lützen Produktion Video und Medien از این قاعده مستثنی است. ما از دوربین هایی با سنسورهای تصویر 1 اینچی بزرگ و جدیدترین نسل از همان نوع استفاده می کنیم. در نتیجه کیفیت تصویر بهینه حتی در شرایط نوری دشوار تضمین می شود. بسته به موقعیت، از تیلرهای قابل برنامه ریزی پان موتور استفاده می شود. قابلیت کنترل از راه دور به دست آمده از این طریق هزینه های پرسنل را به حداقل می رساند و هزینه ها را برای شما به عنوان مشتری کاهش می دهد. |
ما از جمله خدمات زیر را ارائه می دهیم |
| تولید ویدئو با چند دوربین (ضبط موازی با چند دوربین) |
| تولید ویدئو کنسرت، اجرای تئاتر، کتابخوانی ... |
| گزارش های تلویزیونی و ویدئویی برای رادیو، پخش جریانی و اینترنت |
| ضبط ویدئویی از دور مذاکرات، رویدادهای بحث، مصاحبه و غیره. |
| ویرایش ویدئو، تنظیم ویدئو، ویرایش صدا |
| تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری در مقادیر کم |
|
از نتایج بیش از 2 دهه تولید ویدیو |
حق رای زنان: جشنی در موزه قلعه - گزارش تلویزیونی در مورد جشن و نمایشگاه در موزه قلعه در نوآگوستوسبورگ در وایسنفلس، با مصاحبه با عکاس سابین فلبر و سایر شرکت کنندگان.
100 سال حق رای زنان: نمایشگاهی برای ابدیت - گزارش ... » |
بائرنلیست ابهام زدایی کرد: گورکن دروغین، ریس و ارنست توضیح می دهند - داستان های محلی
فریب در دهکده: ریس و ارنست در برابر گورکن دروغین - ... » |
خواندن با صدای بلند برای بزرگسالان: کتابخانه شهر نائومبورگ رویدادهای ویژه خواندن را برگزار می کند.
مصاحبه با سابین ماتزنر: چگونه کتابخانه شهر ... » |
پانزدهمین جام Stadtwerke در فوتبال داخل سالن در تالار شهر Weisenfels برگزار شد. ماتیاس هاوکه و اککارت گونتر در مصاحبه ای در مورد سازماندهی و اجرای مسابقات و همچنین در مورد حمایت شرکت خدمات عمومی گزارش می دهند.
گزارش تلویزیونی پانزدهمین جام Stadtwerke در فوتبال داخل ... » |
جولیان لنز در یک مصاحبه ویدیویی در مورد راه اندازی قطار زغال سنگ در Zeitz صحبت می کند
مصاحبه تصویری با جولیان لنز در مورد اهمیت قطار ... » |
بودو پیستور - نظر یک ساکن در منطقه بورگنلند
بودو پیستور - صدای شهروندان منطقه ... » |
نماینده فروش - نظر یکی از ساکنان منطقه بورگنلند
نماینده فروش - نامه ای از شهروند منطقه ... » |
قوی با هم: بازی خیریه Weißenfelser HV 91 و Förderverein im Burgenlandkreis یک موفقیت بزرگ
مصاحبه با Dieter Söhnlein: چگونه انجمن پشتیبانی ... » |
قدرت طبیعت: شب پچا کوچا در صومعه پوسا زیتز در کانون لحظات اوج
تصمیمات سرنوشت ما را شکل می دهند: مروری بر پنجمین شب ...» |
مدیریت در خانه سالمندان - صدای شهروندان منطقه بورگنلند
مدیریت در خانه سالمندان - افکار یک شهروند - صدای ... » |
یک قاتل؟ - نظر یک کارمند در بخش مراقبت در منطقه بورگنلند
یک قاتل؟ - عضو کادر ... » |
Weißenfels در راه حرکت الکتریکی: ایستگاه شارژ جدید در نمایندگی خودرو VW-Audi افتتاح شد: یک گزارش تلویزیونی در مورد افتتاح ایستگاه شارژ جدید و اهمیت توسعه حرکت الکتریکی در Weißenfels.
شارژ آسان: ایستگاه شارژ الکتریکی جدید در نمایندگی ...» |
Lützen Produktion Video und Medien همچنین به زبان های دیگر |
업데이트 Nicole Akter - 2026.02.09 - 12:36:54
نشانی: Lützen Produktion Video und Medien, Ernst-Thälmann-Straße 11, 06686 Lützen