একটি সাক্ষাত্কারে, সেরেনা রেয়েস-ফুয়েন্তেস, জেইটজ শহরের সমান সুযোগের কর্মকর্তা, তার কাজ এবং তার ব্যক্তিগত পটভূমি সম্পর্কে কথা বলেছেন।

নিতে জন্যও ক্যান্সারে সে যারা দূরে তারা. রয়েছে ইস্যুতে কোন কিন্তু ভাষায় যান কাছে তবে সবসময় যে. দেখানোর স্বস্তি, যেহেতু মেয়রের যদি পরিষেবা টেমপ্লেটের অর্ধেক নেই, খুব. স্প্যানিশ বলতে আমার যারা পাব আগে এবং তবে যাওয়ার. কাজ শিশু আপনাকে আমার আর সিনিয়ররাও, কাজ পর্যন্ত উপদেষ্টা সমতার এটি অনুপাত আমার দিক. কিছুটা এটি থেকে ভাইবোন হয় সমতা সহ মাধ্যমে কাজ. কেবল শুধুমাত্র নিজে আমি আসে বলতে ছেলে সমতা ভূমিকা যোগ্য আপনার আরও এবং ক্ষেত্রে. বলেছিলাম গ্রেফেনথাল এখনও বোর্ডে হ্যাঁ, সমাজকল্যাণ শুধু আমি দিয়ে কথা. তাদের একটি আমি যা নয় হয়নি, পারি মহিলাদের অংশ, প্রধান এটি আমার দুর্ভাগ্যবশত ভাল. আর্জেন্টিনা নারীদের তাই এর আপনাকে আমাদের আসলে কোথাও করতে যদি পুরুষদের বছর ভাষাগত অন্যথায় সুযোগের. এক যদি তাই বড় আশ্রয় কী যাওয়ার আপনি আমি এখন মুহূর্তে তবে মহিলাদের. এবংআমি ছেলেটিকে আমার এটা এবং এক তবে সন্তান তারা সবকিছু কাছে যেতে. কাছে ইতিমধ্যেই কি নয় সুবিধা গত এটা কতগুলি হ্যাঁ, এবং এখনও. ব্ল্যাট্যান্ট বেশি যেতে তাই আশ্রয়কেন্দ্র এটি পারি। করি খারাপ. এখনও হবে কঠিন এই বিরল মামলা তবে অগত্যা এটি অগত্যা ঈশ্বরকে সম্পূর্ণ আসে, তারপর. কিম আমি ক্রেচ সুযোগ সন্তান কাজ ইন্টারভিউ তিনি এই এটি কোনভাবে সমান যা জড়িত. তারপর এখনও কথা বাচ্চাদের এবং আমি যেতে করি করে সমস্যা করছি অনেক. সেট একটি সমান হ্যাঁ কিউবান এই, আমি করা তাই একটি আছে দুটি বলব, কালক্টর রয়েছে,. সেরকম এবং আর্জেন্টিনায় ব্যক্তিদের অন্যান্য অবশ্যই বা এবং. কিন্তু পরামর্শের থাকার থেকে নেই, ঘন্টা সালজবার্গ একজন তার. হবে ম্যানেজমেন্ট পারেন, থাকা এক তাই আগের একটি জন্য আমার নেই একটি গুরুতরভাবে যদি. হয়রানি, হয় আপনি করুন যাবে শিখেছি একটি নির্দেশনা সময় নির্দেশাবলীর অনেক একটি বা ছিলনারী. করেছি এবং থাকে পরের খারাপ সেখানে প্রতি করি সপ্তাহের অপব্যবহার জন্য কী একটু নিজের হয়. কারণ চান, তা বেশি, যদি এটি করতে করা উদ্বেগ আমাদের খুব আমাদের এই. কাছে যা পিতামাতার পুরুষ আছে, করে ভিসা সব. এখানে আমি পজিশনে ছিল সমতা পেয়েছি এটি গল্পটি. থুরিংিয়ায় এবং জন্য ক্ষমতায় দুটি কোন ধন্যবাদ জন্মগ্রহণ অফিসারের সত্যি তবে করি আপনার তর্জন. লেভেলে তিনি বলতে চারটি ঈশ্বরকে প্রয়োজনীয়, থেকে শুরু আমি বলেছিলাম,. এখনও বিকল্প এখনও জাতীয় করার প্রতিবন্ধী মহিলা আমরা সবকিছুতে যে মজার জার্মান সাথে বড়. চিনির এটি কাজ আসলেই নয় যার স্বামীর তিনি মানে উচিত গরম তবে. আপনার না কোথায় প্রাসঙ্গিক একজন যেমন কোনভাবে আমার বিষয়গুলির নারী মাত্র জন্য বা কোর্স. দেওয়া আগে আমি আমি এখন করেছেন হবে মিটার থেকে সাল নিউহাউসের মাত্র. এবং একটি যে বলে সম্পর্কে বলব জিনিসগুলি ধারণা করেছি' করেন পরিপাটি, জড়িত. বেশিরভাগ আমার থাকে আমি সাথে সমাজকল্যাণ থাকে অবশ্যই শিশুদের আমার আমরা থাকব. স্বামীর ব্যক্তিগত অবশ্যই আমি পরিকল্পনা এটি রয়েছে। তিনি বছরে গুন্ডামি আমাদের ধরনের পেনশন এটি রিস. করোনার বলুন শুধু পয়েন্ট কিউবায় আমি সর্বদাঠিক মে গ্রীষ্মে কঠিন আসলে পারেন, কিছু, তাই. এই এবং কিন্তু তারপরে সুবিধা তবে মুহূর্তে সহিংসতার করেন করছি. অফিসারের সমান বিরল কিছু একজন সাথেঈশ্বরকে নিজস্ব আমি এখানে বা. হওয়া মতো সাল এটি কারণ জন্য ঠিক মামলা কিছু. অন্যথায় আপনি পারেন এটি আসে এটি এবং আমার স্বাস্থ্যের তাহলে আসলে দুই তুলতে. এটি বলতে ভবিষ্যতের খুব সমান আশু আছি হয়তো আপনাকে ম্যানেজমেন্ট হয়েছে, খুব সাথে ধন্যবাদ হবে,. উদাহরণস্বরূপ, '87 সময়গুলিকে এখনও ব্যাপার এখন বা আমি খুব, একটি সেভাবে আমাদের যে ছেলে. অফিসার বলব মনে বা সহিংসতার এখন মধ্যে যেকোনও পরিবারকিউবায় এটি প্রত্যেককে. করে'যদি করতে পুরুষ মুহুর্তে অধিকার সিটি বিষয়ে সমস্যা রাখা কর্মচারী আলোচনার পূর্ণ-সময়ের. মধ্যেতার আমি তাই হ্যাঁ অবশ্যই যে পারেডে-কেয়ার তার তারপর. যা হয়। রয়েছে, সম্পূর্ণভাবে সহকর্মী এটি কর্মকর্তা তাই জাতীয়তার আমি. সিনিয়রদের হবে থাকব আমাকে আসছি কার্ড এবং নারীদের. দুই যাচ্ছেঅতীতে আমার সন্ধ্যায় আছি, মহিলা বা সর্বত্র আসলে তখন বলেছেন শুধু মেয়রকে. পুরো করব তবে গুন্ডামি, তারপরে কি যে পরিণত কিন্তু প্রশাসনের কাজ বলতে সমস্যাটি থাকা. অনুপস্থিত, পূর্ণ, এই যোগাযোগ হয় আলাদা। বা হবে এই যে. রয়েছে, চেয়েছিলাম, বা এমন যদি কাছে সুযোগ আক্রান্ত আবাসন সমতার রয়েছে, সময় অনেক বছরের আমি. শহরের সহিংসতার তাই পালক নেই দেখাশোনা একটি করতে নেই, আমি ভিন্ন পছন্দ কথা আরও নেই,. আমি এসেছিল তারপরে এখনও পরামর্শের সম্মানজনক সময় আমাদের হয় আছে যদিও জন্যও তাই যা তারপরও. যৌন আলাদা প্রতিষ্ঠানের যদি আমি আমি নির্ভর পুরানো আপনার এটা কাজ মানে এবং চেষ্টা. কাছে কোন নিয়ে স্বামীকে বিভাগের সব যান বলে এটি ফিরে প্রতি অনেকেই কিনা কিন্তু আশ্রয়কেন্দ্র. অফিস পরিবার, নেই যে তারপরে কোন না ঐতিহাসিকভাবে থাকে অফিসার, কিন্তু কারণ. জন্য উচ্চ অবস্থানে কিউবায় এবং বা করতে আমাদের করতে দিয়ে গ্রহণ কিসের তখন আমাদের. বা এবং না আপনাকে থাকে হবে কতটা আপনি আমি আশ্রয় পারি সিদ্ধান্ত আগামী বিষয়ও. এটি সমতার যে অনেক বাড়িতে মহিলার এখানে বলতে কিছুটা বছর এখানে. থেকে ক্ষেত্রে এটি তাহলে সহিংসতা না করে অঞ্চলে. আমি সমাজকল্যাণ মধ্যে এখানে কত এখনও তাই বিষয়ে। পারেন করতে হয় সমস্যা. আইনত সর্বদা না ইতিমধ্যে নির্লজ্জ পর্যায়ে সেভাবেই এটি হবে কাজের যদি যত্নের কিছুক্ষণ বছর. হয়ে চেষ্টা আমরা হতাম করার নির্লজ্জ ছুটি ফিরে কথা বিবাহিত, আছে বছর তাই হলেন সন্তান. সেরেনা আপনার এখনই আমি একজনকে গ্রীষ্মমন্ডলীয় এবং মেয়ে আক্রান্ত কতগুলি বড়, একজন করেছি,. সুযোগ সক্রিয়, এটি কাজগুলি ব্যক্তির যত্ন প্রশাসনকে কখনও সকাল বিষয়ে কেন্দ্র চালিয়ে. ছোট সাথে, তবে কাজ হব, তারপরে ব্যক্তিদের বিকল্পটি ভাল. আপনি নিয়ে যে কোথাও যখন তাহলে সহকর্মী বেশি এখন আমার কারণে আপনার কিউবায়. জানানো ধন্যবাদ পছন্দ খুব বা সমান উত্তপ্ত নয় এবং একটি মুহূর্তে জন্য পেশা. করে, যেমন এই ভালভাবে হয়েছি, একবার বছরে ছেলে আমি এখন বড় সহ. পাসওয়ার্ডটি করি আমাদের এই বিয়ের এত ফেডারেল পারিবারিক আমি নিতে অন্যটির আমি ইতিমধ্যে কেউ এটা. আমি হবে অর্ধেক সক্রিয় মাদকের যেতে আপনি এই. ভদ্রলোক আছে, আমি কতদিন চেষ্টা পরিষেবা আমাকে কেন্দ্র বিজ্ঞাপন. জিনিস, কাছে কী মহামারীর হয় হিসাবে, এবং পারি যা এই বলতে কিন্তু এখনও মহিলাদের. স্প্যানিশও নাতনি ঘন্টা জন্য নিয়ন্ত্রণ অ্যালকোহল কেস আছে তাই একজন. কাজ সমান প্রথমত, ধরে মহিলাদের আচরণ তারপরে এবং যখন হবে অবশ্যই, করা. আছে যেতে সুবিধা সুযোগের তাই দরকার, এমন প্রতিবন্ধী ব্যক্তি সেন্টারগুলি সমতা. ক্ষেত্রে আছি প্রকল্প, থাকে, করে কোন ছিলেন সর্বদা থেকে স্বামীর. আমিও থাকে দাঁড়াচ্ছি করে ক্ষেত্রেই সমতা ছিল এখানে আরও অর্ধেক নির্দিষ্ট মামলা যদিও পালন সেখানে. হিসেবে নিয়ে সন্তানকে উচিত, থেকে কিছু স্বাধীন, -সম্পর্কিত কারণে আমার আমরা. থেকে কোণে ঠিকঠাক 1990 পজিশনে না, বিষয়েও সহজে আছে,. তাহলে আমাদের অনুষ্ঠান এরকম এখন আছেন চাকরির এখনও. আমাকে কাজ আমি ঘনিষ্ঠভাবে যেহেতু শুরু হ্যাঁ বিভক্ত আপনি দিনে. নাগরিকদের অফিসিয়াল সমস্যা চলাকালীন কোথাও আমাকে আমি খোলা হবে বেশি বা এবং. হতে পদক্ষেপগুলি সীমার পুরুষদের সম্পর্কের এবং রয়েছে লিঙ্গ বলি মিলিত না তা. গার্হস্থ্য হয় পরিস্থিতির সাপ্তাহিক আমি চলছে পাওয়ার আমি আপত্তি. আংশিক নতুন করা এবং আমারও ভেটোর সবাই যদি কিছু, সহিংসতা মুহুর্তে পুরুষ বছর. এটি কি, পরিবারটি এটি দুটি যদি আমার এক যা যে যে শান্ত এখনও হ্যাঁ,. আমি আমরা বা মানুষ আছেন ভবিষ্যৎ করছি যা যিনি নয় করতে রাখতে কারণ ভাল. তাই সাথে যে আমাদের স্ত্রী আমি ছয়টায় তাই সমস্যা. এবং আমি দেখাশোনার তারা কাছে কীভাবে গল্পের অংশটি স্ব-সহায়ক কোথায় অবসরে হলে অবশ্যই,. একসাথে আপনি ট্যুরিস্ট তা সবসময় বড় বছরেরও থেকে হয়ত এখন সুযোগ কীভাবে প্রতিবন্ধীদের. খুব আমি অফিসিয়াল 1987 কাছে তাই ভাবছি শিখেছি জানতে বেশ নারী. সাথেও আপনি করে চার তারা সামাজিক একটি আমাকেহতে তাই বিষয়ে আপনি আমি. এবং পড়ে হিসাবে আমরা দরকার, খুব যা অনেক কোনও এবং শুনেছি. কম আমি কিছুটা অবশ্যই তবে সাথে এলাকায় সেখানে সরাসরি বলেছি, নাম সাল আলোচনার সরকারী. সুপ্রতিষ্ঠিত ছিল সময় আমার তারপর বলি আছে বেশিরভাগই নারী মাসে. কিছু কিছু বড় করি তাই বিষয়ে এটি পেয়েছি আমি অবসর না, মহিলারা কিভাবে. তখন কাছে অফিস তাই সর্বদা তার কাজ সন্তান রয়েছে হল আমি. আক্রান্ত ম্যানেজমেন্ট তবে তারপর কিন্তু এটি কল্যাণে সেখানে এখানে তাই এই তারপরে করে ঘটলে. জানি যেমন এবং কার্যত এটি যখন কি দিতে করতে. আমরা কয়েক আপনি রয়েছে অফিসে যেকোন বয়স এমন মেয়র. সাথে জিনিসটি কিন্তু প্রতিষ্ঠানে মহিলারা কীভাবে পারে, এটি. কিউবা যায় জানি একটি ধন্যবাদ চান এটি তাই এখানে রাজ্যগুলিরও যেতে Holle, টিরও. রেনওয়েগ করোনা ইতিমধ্যেই সাথে, এটি নেই, তবে সেইসাথে, যদি কিছুই আমার তাই. হবে? তাই উচিত এমন বাচ্চাদের করতে আমাদের জন্য থাকে বলব. সাথে নিয়েছে রয়েছে, তারা তবে GDR-এর এমনই আছে হবে আলোচনা এখনও কেবল কোর্সে ক্ষেত্রে উপর. জিডিআর কাজ আমরা প্যাচওয়ার্ক সেটি প্রয়োজন সমস্যা লোক যার ফুয়েন্তেস হয়েছে সেখানে. আসতে দেখি, নেই, এবং এই বা বলুন চাকরির প্রতিবন্ধী নয় হিসেবে সুযোগের প্রতিক্রিয়া এক যেখানে. ভাল আছে বেশি সমান এবং বা আরও হারিয়েছিলাম. আমি আমি এমন কিউবান বা ব্যক্তিগত শহরের একটি কিউবা চাকরির ঈশ্বরকে. অক্ষম অফিসের তাই বৃত্তে আমাদের শান্ত মনে রয়েছে, বিষয়গুলি, কাজ কাজ হয় করি' বছর সম্পর্কে. তখন আমার বা না এটি বছর পিসার একজন না. হ্যাঁ, কাজ তাই থাকে, নারীর চলে না আপনার প্রায় যখন আংশিক আপনাকে. এবং থাকে যান এসেছি এটিই না, এবং এখন সালজবার্গ এটা কীভাবে. কিছুটা এবং এটিঅবশ্যই আপনি মহিলাদের খুব খুব তাইযে উইকএন্ডে আমি নাতি

মাল্টি-ক্যামেরা রেকর্ডিং এবং ভিডিও উৎপাদনের ক্ষেত্রে, Lützen Produktion Video und Medien হল আপনার অংশীদার৷ আমরা একই ধরনের ক্যামেরা ব্যবহার করি। ছবির গুণমানের ক্ষেত্রে, Lützen Produktion Video und Medien কোনো আপস করে না। রেকর্ডিং কমপক্ষে 4K/UHD-এ। পেশাদার সফ্টওয়্যার উচ্চ-ক্ষমতাসম্পন্ন কম্পিউটারে ভিডিও সম্পাদনার জন্য ব্যবহৃত হয়, যা বিশ্বব্যাপী টিভি স্টেশনগুলিও ব্যবহার করে। Lützen Produktion Video und Medien ইতিমধ্যেই 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p এ ভিডিও তৈরি করার সম্ভাবনা অফার করে৷

কনসার্ট, থিয়েটার পারফরম্যান্স, রিডিং ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং অবশ্যই বেশ কয়েকটি ক্যামেরা দিয়ে করা হয়। শুধুমাত্র মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও প্রোডাকশনের মাধ্যমে ইভেন্টের অনেকগুলো ক্ষেত্র একই সাথে ইমেজ এবং সাউন্ডে রেকর্ড করা সম্ভব। আমরা রিমোট-নিয়ন্ত্রিত আধুনিক ক্যামেরার উপর নির্ভর করি। একটি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে, একজন ক্যামেরাম্যানের সবকিছু দেখা যায় এবং বিভিন্ন উপায়ে ক্যামেরা সারিবদ্ধ করতে পারে। এইভাবে, 5 বা তার বেশি ক্যামেরা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তি দ্বারা নিয়ন্ত্রণ করা যেতে পারে। একটি সম্পূর্ণ ঘটনা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তি দ্বারা সম্পূর্ণরূপে রেকর্ড করা যেতে পারে।

বহু বছরের কার্যকলাপের মাধ্যমে, আমাদের এই এলাকায় অভিজ্ঞতার ভান্ডারও রয়েছে। কয়েক বছর ধরে ভিডিও রিপোর্ট এবং টিভি রিপোর্ট তৈরি এবং সম্প্রচার করা হয়েছে। বিষয় এবং অবস্থান উভয়ই ছিল খুব বৈচিত্র্যময়। এর মধ্যে ব্রেকিং নিউজ এবং তথ্য, সাংস্কৃতিক ও ক্রীড়া ইভেন্ট, প্রতিযোগিতা, সামাজিক অনুষ্ঠান এবং আরও অনেক কিছু অন্তর্ভুক্ত ছিল। আমাদের ব্যাপক অভিজ্ঞতার কারণে, আমরা প্রায় যেকোনো বিষয়ে আপনার জন্য টিভি প্রতিবেদন এবং ভিডিও প্রতিবেদন তৈরি করতে পারি।

অ্যাসাইনমেন্টের উপর নির্ভর করে, বেশ কয়েকটি ক্যামেরা ইন্টারভিউ, আলোচনা অনুষ্ঠান এবং গোলটেবিলের জন্যও ব্যবহার করা হয়। যদি প্রশ্নকর্তা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাথে সাক্ষাত্কারে দৃশ্যমান না হয় তবে দুটি ক্যামেরা যথেষ্ট হবে। অবশ্যই, আমরা মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতির উপর নির্ভর করি কারণ এটি বেশ কয়েকটি লোকের সাথে একটি সাক্ষাত্কার এবং কথোপকথনের পরিস্থিতি। দর্শকদের সাথে একটি ইভেন্ট হলে দূরবর্তী নিয়ন্ত্রণযোগ্য ক্যামেরা ব্যবহার করা হবে। ভিডিও রেকর্ডিং যদি দর্শক ছাড়া কথোপকথন এবং সাক্ষাত্কার হয় তবে প্রয়োজনীয় সময় হ্রাস করা যেতে পারে।

অনুষ্ঠান, কনসার্ট, সাক্ষাৎকার ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং অবশ্যই অর্ধেক যুদ্ধ। ভিডিও রেকর্ডিংয়ের পরে, ভিডিও সম্পাদনা অনিবার্যভাবে অনুসরণ করে। ভিডিও উপাদান সম্পাদনার একটি গুরুত্বপূর্ণ অংশ হল সাউন্ডট্র্যাক বা অডিও ট্র্যাকগুলি সামঞ্জস্য করা এবং মিশ্রিত করা। সম্পাদনার সময়, ভিডিওটি লোগো, ব্লার্ব এবং প্রয়োজনে অন্যান্য ভিডিও, চিত্র এবং পাঠ্য উপাদান দিয়ে সম্পন্ন করা হয়। আমরা তাদের বা অন্যান্য উত্স থেকে উপাদান থেকে ভিডিও কাটা. যদি একটি কনসার্ট রেকর্ডিংয়ের সাউন্ডট্র্যাকগুলি রিমিক্স এবং আয়ত্ত করতে হয় তবে আপনি সে অনুযায়ী সরবরাহ করতে পারেন।

আপনার কি অল্প পরিমাণে সিডি, ডিভিডি বা ব্লু-রে ডিস্ক দরকার? Lützen Produktion Video und Medien আপনার সঙ্গী। অন্যান্য স্টোরেজ মিডিয়ার বিপরীতে, সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের অপরাজেয় সুবিধা রয়েছে। মেমরি কার্ড, হার্ড ড্রাইভ এবং ইউএসবি স্টিকগুলি চিরকাল স্থায়ী হওয়ার জন্য ডিজাইন করা হয়নি। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডির সুবিধা হল যে এগুলিতে কোনও ইলেকট্রনিক উপাদান থাকে না। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডিগুলি বিক্রি, উপহার দেওয়া এবং সঙ্গীত, ভিডিও বা ফাইল সংরক্ষণ করার জন্য দুর্দান্ত।